静岡県民共済生活協同組合の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は上司の顔色を伺わないと評価が下がるので、職員の主張や意見が通ることはまずありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話に出ながら与えられている事務仕事をこなす必要がありますので、良く言えばマルチタスク...続きを読む(全143文字)

【良い点】
良い点なのかはわかりませんが、誕生月にホールのバースデーケーキの配布があります。あとは、解禁日にボジョレーヌーボが配布されたり、年末にはのし...続きを読む(全214文字)

【良い点】
基本は土日祝が休みの点は良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報だと土日祝の完全週休二日制を謳っていますが、実...続きを読む(全144文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の意見は聞かず、上層部の顔色しか見ていない上司ばかり。まともな上司、先輩後輩はみな退職し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
誕生日ケーキや、ワインなどプレゼントすれば社員は喜ぶと思っているが、職場環境をまず整えるべき。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は使い捨てだと思っている。離職率の高さを改善する気はない。
忘年会や、歓迎会など飲み会は強...続きを読む(全110文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、常に人手不足。退職ドミノ状態で、雰囲気も悪化。仕事量も増加し、共済金の未払い過...続きを読む(全137文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム処理も多くストレスが溜まるうえ、上司は見て見ぬふりをする。上司に代われと言われても、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が非常に多く、土日祝日休み完全週休２日は違っていた。
残業も夜8時まで強制させられた...続きを読む(全96文字)

【良い点】
コープで働く魅力の一つは、女性が安心して長く働きやすい環境が整っている点です。産休・育休制度が比較的整備されており、ライフイベントに応じて働...続きを読む(全292文字)

【良い点】
パートの方が多いので、女性スタッフが多いので、女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな子供がいる人は、仕事の調整が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
育児休職期間等については、待遇は悪くないと思います。。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、入職数年は体力勝負なところがあるります...続きを読む(全98文字)

【良い点】
派遣でも小さいお子さんがいる方が働いていて、時差出勤が認められていました。
派遣は稀に契約社員から正社員になる人が出ます。また、派遣のままで...続きを読む(全220文字)

【良い点】
良くも悪くも男女平等。女性でも重いものの配送があるし、決まった配送ルートを担当すると男女関係なく仕事がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
男性もいるがシングルマザーの方など女性も多く働きやすい。
フレンドリーな人が多いので楽しみながらできる続きを読む(全57文字)

【良い点】
そもそもの女性の数が少ない。
若い子は活躍させてもらっているみたいだが、40代以降の女性の活躍をほぼ見ない。
共済にいるか、センターや本部の...続きを読む(全132文字)

【良い点】
私は学生アルバイトだったので、あまり気にしていなかったが女性の多い職場なので産休育休などの理解はあるのではないかとおもう。続きを読む(全67文字)

【良い点】
在籍中の会社では、性別による明確な制限はなく、女性も継続して働きやすい環境づくりは一定程度進んでいると感じます。産休・育休や時短勤務などの制...続きを読む(全107文字)

【良い点】
在宅勤務ができますが、仕事の量はかわりません。仕事の量は管理されず在宅勤務になるため、育児との両立ができるとはいえません。上司からはうちの会...続きを読む(全505文字)