この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
PJや委員会もあり若い人にはチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が高くなると捨てる会社である。
プロフェッショナルも...続きを読む(全115文字)
ホーメックス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
PJや委員会もあり若い人にはチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が高くなると捨てる会社である。
プロフェッショナルも...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
意外とあっさり辞められる
【気になること・改善したほうがいい点】
すべての人にジェネラリストの人の方が評価される。
プロフェッショナルは評価し...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の「好き・嫌い」の感情が激しく個人経営的な組織風土である。いつもターゲットを決めており、上役になればなるほど...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
日々の業務や新規立ち上げなど横展開は協力関係が出来ているのでスムーズであり、それを達成していくことが出来る環境はとても良い。
【気になること・...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
在宅を導入しているので働きやすいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
男中心な雰囲気の為キャリアアップを目指す女性は難しい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
横繋がりはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上役がそれを阻害している感がある。
実務を知らない上役が「マネージメント」とい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ある程度仕事がこなせるようになると、業務量が半端なくなってくる。配属された事業部によるが休日出勤、深夜残業は当たり前。残業代は支給されていたの...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
配属先によるがそれなりに知識か身につく。新卒は半年間の研修があったりするが配属になると放置。離職率が高い。なので今後の自身のキャリアアップにつ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
田舎の会社ながらも豊田市ということで、取引先には大手企業がたくさんあります。それら大手に庇護されている間は大丈夫でしょう。
【気になること・改...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当、住宅手当等はありません。
また、交通費も全額支給ではありません。キャップ(上限)あるので、よく確認しまし...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
偉いさんに気に入られれば昇進可能。
しかしながら、その偉いさんは、ビジネスマンとして、それほど尊敬できる対象ではないので、自身を与することがで...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1、必死で、アウターブランディングやらインナーブランディングとやらを行っているが、効果はでていない。何故なら、この...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
若手の社員が早い段階で管理職になることができる一方で、中間の年齢層になると、管理職になることへのハードルが非常に高い会社である。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
表向きには、残業はあっても一日2時間程度であるが、部署によっては、非常に残業が多いところもあるため、本当に良いところがあるかどうかについては、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
頑張れば、すぐ昇格するが、離職率も非常に高いため、あまり良いこととは思えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
宗教じみた雰囲気で良く...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働いている平社員やパートさん達の人間関係が良い。良い人が多い。忍耐力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多い。上司...続きを読む(全179文字)
会社名 | ホーメックス株式会社 |
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フリガナ | ホーメックス |
設立日 | 1975年2月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 1,454人 |
売上高 | 59億1170万4000円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 餅原幹也 |
本社所在地 | 〒471-0865 愛知県豊田市松ケ枝町3丁目30番地 |
電話番号 | 0565-33-2468 |
URL | http://www.homex-co.com/ |
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