大都産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
人間関係に関しては、THE普通の会社です。良い人もいれば、嫌な感じの人もいます。ここに関しては良くも悪くも普通です。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業職が本当に少ないです。この会社に限った話ではなく業界的にです。続きを読む(全55文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いかんせん基本給が低い。新卒営業職の基本給が16万ほどでこれに手当が乗っかる感じです。現場の人間としては年収の低さ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
たまに忙しくなりますが、営業職にしてはかなり働きやすいと思います。残業も少ないので。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算作成時の2〜...続きを読む(全112文字)

【良い点】
主な退職理由は、別業界にチャレンジしたかったからです。
退職時の対応は普通です。特に揉めることはありませんでした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
家賃補助が出たため利用していたが、出ない場合もあり。続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でというよりかは、業界的に女性がかなり少ないため働きづらさはあります。言葉だけではありますが、取引先からセ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)

【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)

【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)