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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CGCGスタジオのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CGCGスタジオ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にCGCGスタジオ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CGCGスタジオの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

CGCGスタジオの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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CGCGスタジオの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年04月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は、教育等はなかったと思います。忙しすぎたせいもありますので、スキルに関する部分で時間を取れるような状況はありませんでした。ただ、元々、この業界、しっ...続きを読む(全125文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
CGデザイナー
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、一か月間ほぼ自由に勉強できたこと。一年目から大きいプロジェクトに携わって業務ができ、スキルアップは自然と身に付きます。
【気になること...続きを読む(全231文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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CGCGスタジオの 他のカテゴリの口コミ

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ディレクターやチームリーダが算出した工数を守れてさえいれば、定時に上がるのは全く問題ない雰囲気でした。
有給使用も、スケジュールを組む前などで...続きを読む(全299文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料を上げるためには、実績や能力ではなく、役職に就くか否か のみだったように感じます。ディレクターやリーダーになっ...続きを読む(全259文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はかなり低く、評価も明確でなかったため、良い点はありませんが、場所柄、物によりますが、物価が安かったので、ギリギリ生活できたという感じです...続きを読む(全244文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年08月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもゆるい感じがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゆるい感じゆえに明確なスケジュールがなされず、慢性的な残業過多が...続きを読む(全111文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年08月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のほとんどの方は、土地柄もあってか温厚でやさしい感じで雰囲気はよかったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によ...続きを読む(全157文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遊技機とはいえ、有名なIPに関わる機会はある
【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接時、当社ではVRなどの最新技術をはじめとした幅広...続きを読む(全371文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去に有名なアニメやゲームに関わったベテランがディレクターを務めている
【気になること・改善したほうがいい点】
夢だとか、理想だとか、そういっ...続きを読む(全204文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
遊技機メーカーとの安定したコネクションがある
【気になること・改善したほうがいい点】
遊技機以外の案件はほとんど開拓できず、対外的にアピールし...続きを読む(全293文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクター・サブディレクターの性格に苦痛を感じていたことに加えて、面談の際に私のこれまでの努力はすべて期待外れの...続きを読む(全238文字)

CGCGスタジオ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
CGデザイナー
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に減給はされない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに応じて昇給するとのことでしたが、毎年同額ずつ上がっていきました。
契約...続きを読む(全258文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社京都アニメーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に一度、キャリアップの試験を受けることができます。それぞれの強みややりたいことに合わせて申請することができます。試験結果のフィードバックが...続きを読む(全109文字)

株式会社DEITAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
訪問営業なのでメンタル強くなるし、営業力は多少鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、一応やっている程...続きを読む(全93文字)

東映株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大企業の長年のノウハウをもとにしっかりとした研修制度があり、「Cheer UP!」という新卒向けの教育制度により、映像関係での作業が未経験でも安心のしっか...続きを読む(全148文字)

株式会社すずまるの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員が大変少ないので、上司の方が親身になって一つ一つ丁寧なことを教えてくれる。
若手から裁量権をもって仕事を行うことができる。続きを読む(全66文字)

株式会社ロジックエンターテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に教育制度があったかどうかはわからない。たしか基本的ななにかはあったと思うが確認したほうがよいと思う。続きを読む(全58文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30代前後のデザイナーの中に技術力が高い人がいますし、頑張りたい人は応援する風土があるので自己研鑽している姿を見せると評価されます。
ただ、手...続きを読む(全161文字)

有限会社オレンジの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修に力をいれており、いきなり実践させるのではなく、実際に使われたものを研修に使うことでより実戦的な事を学べると思います。
【気になること...続きを読む(全122文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員へのステップアップ制度もあるが、なれるのは本当にひと握りでサポートもあまりない。
正社員の方のタスクが多すぎ...続きを読む(全132文字)

株式会社MAPPAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育できる人が少ない気がします。
みんな自分の手持ちで手一杯で、人に教えられる余裕がないのが現状だと思います。
自...続きを読む(全157文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大事に育てられる感覚はあるものの、具体のステップがあるわけではなく鞄持ちのように人について見て学ぶスタイル。気づく力試される。続きを読む(全69文字)

CGCGスタジオの 会社情報

基本データ
会社名 CGCGスタジオ株式会社
フリガナ シージーシージースタジオ
設立日 2003年4月
資本金 2000万円
従業員数 101人
決算月 3月
代表者 安井一成
本社所在地 〒904-2172 沖縄県沖縄市泡瀬3丁目47番10号
URL http://www.cgcgstudio.co.jp/
NOKIZAL ID: 1676444

CGCGスタジオの 選考対策

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