現場での業務経験に限らず、教育制度としてオンライン研修などがあり、アニメ制作の知識を学ぶ環境として魅力的な会社であると思う。続きを読む(全62文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
旭プロダクションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社旭プロダクションのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社旭プロダクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
旭プロダクションの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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旭プロダクションの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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旭プロダクションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人教育はしっかりしており新人にはいい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目、4年目でも新人と同じような作業をした...続きを読む(全82文字)
旭プロダクションを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年12月3日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年10月1日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年7月5日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 20代前半
- 女性
- 4年前
- その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
- 非正社員
- 業務委託
【良い点】
コアタイムなどはありましたが出勤時間は自由でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事を無茶ぶりしてきます。たのんでくるスケ...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月6日カテゴリから評判・口コミを探す
旭プロダクションの 他のカテゴリの口コミ
最近では「魔法少女にあこがれて」の元請け制作もしていることから、アニメ制作会社として知名度が高い現場にてアニメ制作に参画することが出来る点は魅力的。また、...続きを読む(全136文字)
一般的な制作会社に比べて、スタジオを複数持っているため制作規模は大きい。ただ、アニメ制作会社としての知名度はまだ高くはない。続きを読む(全62文字)
初任給が18万(固定残業代は除く)なので、平均的な給料続きを読む(全27文字)
育休制度や慶弔見舞金など、一般的な福利厚生はあるが、その他の福利厚生は全く無いことから、アニメ制作会社としては一般的な制度内容ではあると思うが、物足りない...続きを読む(全87文字)
完全週休二日制、年次有給休暇(7日)に加えて、自己啓発休日もあるため休日の時間は制作会社の中でも多く、スケジュール管理もしっかりと行われている上で、出社日...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも作品のスケジュールに左右されてしまうため繁忙期はとことん忙しく、作品が抜けた後はたっぷりと振りかえて休めると言った感じにメリハリの...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界においてかなり大手、古参の会社であることもあり有名なタイトルがひっきりなしに社内で進行中のため色々なプロジェクトへの参加で経験も積めますし...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場の雰囲気はアットホームでとても会社とは思えないまるで部室のような和気藹々とした雰囲気です。スタッフ間の仲も良くヘルプなどで人材の貸し借りも...続きを読む(全237文字)
IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年に一度、キャリアップの試験を受けることができます。それぞれの強みややりたいことに合わせて申請することができます。試験結果のフィードバックが...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
訪問営業なのでメンタル強くなるし、営業力は多少鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、一応やっている程...続きを読む(全93文字)
大企業の長年のノウハウをもとにしっかりとした研修制度があり、「Cheer UP!」という新卒向けの教育制度により、映像関係での作業が未経験でも安心のしっか...続きを読む(全148文字)
新入社員が大変少ないので、上司の方が親身になって一つ一つ丁寧なことを教えてくれる。
若手から裁量権をもって仕事を行うことができる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
特に教育制度があったかどうかはわからない。たしか基本的ななにかはあったと思うが確認したほうがよいと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
30代前後のデザイナーの中に技術力が高い人がいますし、頑張りたい人は応援する風土があるので自己研鑽している姿を見せると評価されます。
ただ、手...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
新人研修に力をいれており、いきなり実践させるのではなく、実際に使われたものを研修に使うことでより実戦的な事を学べると思います。
【気になること...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員へのステップアップ制度もあるが、なれるのは本当にひと握りでサポートもあまりない。
正社員の方のタスクが多すぎ...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育できる人が少ない気がします。
みんな自分の手持ちで手一杯で、人に教えられる余裕がないのが現状だと思います。
自...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大事に育てられる感覚はあるものの、具体のステップがあるわけではなく鞄持ちのように人について見て学ぶスタイル。気づく力試される。続きを読む(全69文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
旭プロダクションの 会社情報
会社名 | 株式会社旭プロダクション |
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フリガナ | アサヒプロダクション |
設立日 | 1973年6月 |
資本金 | 616万円 |
従業員数 | 170人 |
代表者 | 山浦宗春 |
本社所在地 | 〒177-0051 東京都練馬区関町北2丁目2番10号 |
電話番号 | 03-5927-5133 |
URL | https://asahi-pro.smart-change.info/ |
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