フローラのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
残業は繁忙期以外ほぼありません。予定はとても立てやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ない。土曜日に出勤がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にありません。年末年始はきちんと休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務として入社しました。実際の業務はコールセンター...続きを読む(全198文字)

【良い点】
難しい仕事内容はありません。
基本的には一般顧客からの電話対応、受注入力等です。
ハガキで注文が来る事もありますのでその処理もします。
電話...続きを読む(全231文字)

【良い点】
基本定時で帰れる。
女性従業員が多く女性同士の連帯感がある。お客様の質が良いのであまりトラブルがない。

【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全222文字)

女性の多い職場で、雰囲気は良いと思います。とても丁寧に仕事を教えてもらえます。コールセンターは特にたくさんのお電話を取ることになるので、実践でどんどん電...続きを読む(全174文字)

一般的だと思います。
この点に関しては可もなく不可もなくといった感じです。
しかし、住宅補助、育児支援などはありません。部署移動も基本的に上からのお...続きを読む(全182文字)

給与は同年代と比較するともらっている方です。
しかし、業務内容と比較するともう少しもらえるべきなのではないかと思います。
立場上、残業・休日出社はも...続きを読む(全210文字)

正直言って休日であっても仕事から離れられないです。
夜は月に6回ほど泊りがあり、その翌日も普通に仕事。一睡もせずに通常の業務にあたるのも正義。
休み...続きを読む(全293文字)

毎日毎日、激務で休日ももらえない。休憩時間もない。
人間関係は、上司が好き勝手言ってまとまりがない。
社員教育も疎かです。社風は一族経営かつ、各支店...続きを読む(全151文字)

休暇は週に一日。決して多いとはいえませんが、サービス業なのでこんなものだと思います。住宅も提供してもらって二階建ての一軒家に住んでいた時期もありました。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
教育制度は基本的に行き届いていると思います。先輩に教えてもらうというスタイルですので、わからない点があれば、気軽に聞くこともできます。
資格...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修では動画を視聴して、品物の検品時の注意点等を教わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルとしては、他の企業で活か...続きを読む(全106文字)

【良い点】
入社時の教育はしっかりしており、資格等も積極的に取らせてくれます
資格に必要な費用も全額負担してくれるので安心して勉強できます、続きを読む(全70文字)

【良い点】
部門内での教育体制はグループによって評価は変わりますが、会社全体ではOJTやジョブローテーションもあるのでしっかり学びたい方には合っていると...続きを読む(全113文字)

【良い点】
最初はOJT中心で、原料の基礎や設備の扱い、記録の取り方を先輩に付きながら覚えます。慣れてくると、工程の改善提案や歩留まり、洗浄・切替時間の...続きを読む(全145文字)

【良い点】
新人は放置され教育体制も無いため未経験はおすすめ出来ません。新人は冷たく扱われフォローする雰囲気はありません。経験者であれば早い段階から実務...続きを読む(全217文字)

【良い点】
自発的に主体的に行えばスキルアップは無限大。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け身で仕事をしていると、成長が見込めませんのでご注意...続きを読む(全81文字)

【良い点】
成長性は感じない。プロフェッショナルな技術員が少ないため新しい製品が出てこない。
チームで物事を成し遂げるというより個人事業主のような仕事が多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
社内製品の講座。
ビジネススキル研修。
積極的に学ぶ姿勢は歓迎される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の学習姿勢については、向...続きを読む(全88文字)

【良い点】
一応社内教育制度はあるし
内容自体は多くそんざいする
【気になること・改善したほうがいい点】
あるものの制度として多くはなく
とりあえずつく...続きを読む(全89文字)