九州観光の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
商材が会員施設のみのため、提案はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行業界自体が斜陽産業であること。
会員施設の取り扱いが減...続きを読む(全112文字)

【良い点】
一般社員は休日に仕事連絡が来ることはないので、ライフワークバランスは保てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休日でも取引先対...続きを読む(全142文字)

【良い点】
提案した案件が成約になったときは達成感を感じることができる。
法人との取引のため、基本的なビジネスマナーが自然と身に付く。続きを読む(全67文字)

【良い点】
全体的に所属する社員は性格が良い方が多い。
性格などに問題のある社員などの評判はあまり聞いたことがない。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育制度は無いに等しい。
属人的な社風であるのに改善しようとする姿勢もなく、非効率的な教育を行い続けている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
事務で残業はほぼなかったため、そのあたりのストレスは無かった。女性でも営業の社員は帰社後、日誌を毎日書いて残業になっていたのはよく見かけた。...続きを読む(全324文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時女性の割合が多く、ロッカーが狭くストレスに感じた。いまだにお菓子配り、お茶汲み、洗い物は女性の仕事という昭和...続きを読む(全109文字)

【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
副業についてはまず認められないのでだれも申請しない。
福利厚生については全く期待できない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性社員が多く、アットホームな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職者が少ない。
育児休暇、復帰に対しての理解はほぼない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
観光業界に興味があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の意向が強く優先される為、意見の合わない役職者も含め離職率が高い。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が仕事量に見合わない。
毎年わずかに昇給はあるが、
年齢給も存在するため、新人が自分より年上だった場合経験年...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。給料もなかなか上がらない。コロナ前はボーナスはゼロ。
コロナが明けてからは少しずつボーナスも出だした...続きを読む(全90文字)

【良い点】
わたしは本州で働いていた時の給与にプラスしてもらったので、給与にはある程度満足していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で...続きを読む(全187文字)

【良い点】
面談で、自分の頑張りをアピールする場があるのは良いと思う。ただ、それが確実に反映されるわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)

【良い点】
昇給になるのかはわからないが、グループ全体で1番お客様の評価が高かった人や頑張った人を表彰する機会があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

【良い点】
賞与は年に２回
1回の賞与は最長2.8ヶ月
良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
他のホテルに比べて少々、月給は低いと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司の方々は人柄が良く、現場の声に耳を傾けてくださいます。人事の方も親身で、安心して相談できる温かい職場環境だと感じています。
【気になるこ...続きを読む(全624文字)

【良い点】
年収は配属先によっては、深夜手当や残業代が着くので必然的に高くはなるが、その分働いているのでなんとも言えない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
初任給で、手取り23万くらいは貰えていたのでかなり多い方なのかと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がみなしなので、...続きを読む(全109文字)

【良い点】
期待はしてもらえるが、チームや上司次第で評価が変わる。目標を達成しても報われないことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やった...続きを読む(全93文字)