アイガーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ある程度数字がある人間で会社の方針に従っている者は、社内外で割と自由に活動できました。大手企業と対等に商談できることもありましたし、やりたい...続きを読む(全293文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務は土日祝は基本出勤はない。
営業だと土日関係なく出張があり、振替休日という概念、そもそも制度がないため、休み...続きを読む(全417文字)

【良い点】
勤務地がアクセスしやすい。会社が問題を起こさない限り、すぐにこの会社が潰れることはない。
それぐらいしかありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
活気があり、チームワークに優れている。
１つのことに大人数をかけて仕事をするので、効率が良く、働きやすいです。
繁忙期は勤務時間がどうしても...続きを読む(全190文字)

社員は管理職以外は良かったけど社長は社員に対して給料の昇給は上げないし年棒制になっても平気でボーナスで下げてきて年棒以下なんて平気でしてきた。
年棒の...続きを読む(全225文字)

事務員として働きましたが、様々な仕事を任されるので自分のスキルアップに繋がると思います。多岐に渡る仕事をどのように上手くこなすか考えて工夫する事が必要で...続きを読む(全161文字)

入社する決め手は、バリバリ働ける環境や海外などにも展開しているので、幅広い視野で多くの価値観や世界感を身につける事が出来ると思い入社を決めました。入って...続きを読む(全169文字)

昇給は厳しい感じです。
特にやめる人が多いので昇給するってはないです。
社長もワンマンで右といえば右だし左といえば左 だれも逆らえません
やめたいな...続きを読む(全153文字)

やれるものはやらしてくれて厳しい環境にはないかとおもいます。
上司などは恵まれるか恵まれないかによって仕事の量も変わってくるので、運も必要かなと思いま...続きを読む(全161文字)

給与、賞与ともにすずめの涙。長年勤務しても新卒の社員に年収がぬかされることもある。要は社長に気に入られるかどうかが生き残る秘訣。年収のベースアップは難し...続きを読む(全157文字)

【良い点】
最近は、女性管理職を積極的に増やす意図が感じられるため、女性でキャリア志向を持っている人には、よい環境だと思います。
ただまだまだ男性が多い...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休育休へのりかいが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほぼなし。課長補佐とまり。
凄く優秀な女性もそこまで出世...続きを読む(全110文字)

【良い点】
産休・育休の制度はあり、本社には休職後復職し時短で働いている女性社員も数名います。時短勤務可能なのは小学校3年生までなのでそこはありがたい点...続きを読む(全290文字)

【良い点】
時短勤務がある点ではかなり働いき安い会社だと思う！流石に産休が被ると嫌な顔はされますが…笑
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務員しか存在しない。営業職は一人も存在しない。
過去に営業として面接を受けに来た女性がいたが、その際も事務員と...続きを読む(全98文字)

【良い点】
男性が多いことから、貴重な女性社員は周りから貴重がられる。重たいものは持たせてくれず、女性ならではの繊細なは業務を任せられることがおおい。ポ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ヤクルト保育園に子どもを預けることが出来たり急なことがあれば子供を職場に連れてきても怒られないということ続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性が多く、お客さんがいない空き時間もお話ししたり人間関係でさほど気になることはなく仲良く作業できました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性管理職を増やそうという動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの時短勤務ができるのが子供の小学校入学前までのため、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
産休や育休は取得できる。
時短勤務もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部管理職の女性社員に対する理解が薄い。産休や育休は取得...続きを読む(全102文字)