希望社の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全30件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら、特記できるようなものがなにもない。続きを読む(全52文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になればなるほど、コンプライアンスは遵守すべきにも関わらず全く気にせずハラスメントをしている続きを読む(全78文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる気がないのに、未経験者歓迎は理解し難い。
常にお金が一番な会社では、人が後回しにされ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
これからの時代、従業員を大切にしない会社は潰れていくしかない続きを読む(全59文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客に利益還元する前に、従業員の手当を増やしましょう続きを読む(全55文字)

【良い点】
やる気があれば、チャンスを与えてくれる。失敗に寛容。未経験の施工管理で金も安全も品質も工程も全部任せる所は、少ない。能力があれば、この会社で...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績によって、各本部に原資を割り当てられ、その原資を所属部にて割り振りをする。会社の業績が下がっていれば、...続きを読む(全224文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コンストラクションマネジメントが売りの会社なのに、コンストラクションマネジメントより、建築現場の施工の方がメイン...続きを読む(全170文字)

【良い点】
建築現場を一人で予算から工程から図面から全て任されるので、やり甲斐はあるかと思います。
専門工事業者の発注業務もやらせてもらえるので、折衝能...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇の良さなどを売りにしているが、基準がなく全て「人による」というイメージ。いつま...続きを読む(全210文字)

【良い点】
誰かの給料を下げて上げ幅を作るので、業績が悪い年であっても上がる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
下がりやすく上がりに...続きを読む(全237文字)

【良い点】
職種別採用がないこと、刺激は常にあります。
自分で考え発言できる人に対しては評価をしてくれるのでなあなあで働く人には厳しい環境かもしれません...続きを読む(全186文字)

やりがいを持って来ている人には問題ないかも知れませんが、モチベーションを保つには正直難しいと思います。
自分から積極的に動いていけばそのチャンスはある...続きを読む(全166文字)

社長・上長をはじめ、皆が一丸となって目標に向かう企業風土です。改善というポイント制を設けており、業務が円滑に進む・売り上げが上がる等、些細なことでも改善...続きを読む(全158文字)

正社員で募集をかけていますが、契約期間が1年とされておりこれは契約社員の間違いではないのでしょうか?昇給や賞与もありませんし。
また募集職種や勤務地も...続きを読む(全175文字)

ほとんどの社員の年収が200万程度(200万代ではなく200万)
新入社員に至っては150万位らしい。出世しても300万には届かないと予想。
後、簡...続きを読む(全157文字)

まったくない。右肩下がりになっていくんじゃないかな。
建築企業でありながら今はお遊びで始めた宿泊業がメインになりつつある。
お遊びで初めているのでも...続きを読む(全160文字)

休職制度だけが何故かびっしりと整っている印象(笑)
特に女性の産休制度やら育児制度やら色々ある。まぁお金の面は言わずもがなですけど。
レクリエーショ...続きを読む(全156文字)

フリーター以下の給料で昇給賞与無しどころか減給制度もある。
更に半年に一度社長の著書を販売しないと半年間の減額処分がある。
amazonで全種1円で...続きを読む(全158文字)

仕事自体法律に触れているので、やりがいモチベーションは皆無です。
面白みもまったくありません。頻繁な転勤や部署移動等があり、社員のモチベーションを上げ...続きを読む(全156文字)

給与が安く、従業員を大切にしない風潮の会社。
会社の損失は従業員の給与からという考え。
はっきりいってブラック企業です。
私は給与が安すぎて、労働...続きを読む(全165文字)

婚礼品と葬祭用品の二本柱ですが、婚礼は恐らく晩婚化が進んでいること、結婚式にお金をかけないカップルが増えていることから、厳しい状況が考えられます。また、...続きを読む(全191文字)

トップの意向が気分によってコロコロ変わるので、社員は振り回されます。気分が変わると予算も通らないので、何も達成することなく終わっていくプロジェクトばかり...続きを読む(全173文字)

異動が頻繁なので、職種希望が無い方には様々な可能性があると思います。
比較的若い人が多いです。会社の物件に社割で入居できました。物件が選ぶ事が出来ませ...続きを読む(全160文字)

入社当時24という若さで1億規模の物件を一人で任されるという社風(もちろん上司の指導はあります)。単純なコンサルティングというものではなく、現場を請負な...続きを読む(全156文字)