日本交通のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

個人で自己分析ワークを行って発表をし、社員の方から各々にフィードバックを行って会社の説明があった。会社説明に関してはタクシー業界というのはどのようなものなのか、実はタクシー以外にもこのようなことをしているやキャリアパスについての説明であった。

企業説明の後に、アイスブレイクとして都内の観光地にまつわるクイズが出題されました。それから、「タクシーを用いた観光プラン」の企画書を個人で作成する(40分くらい、ネットで調べてよい)とのことだったので、自分の趣味で「文豪墓参りツアー」というプランを考えました。その日は発表などはなく、提出して解散しました。

各自で自己分析を行い、グループ担当の社員に発表した。それに対して社員がフィードバックをしてくれた。その後は、タクシー業界、企業、実際にどんな業務に就くのか、キャリアアップの仕方などを説明された。

企業説明や業界の現状、今後の将来像などを伺い、その後、各グループ4人ほどに分かれてグループワークを行い、また個々で考えたアイデアを人事の方にインターンシップ終了後、メールで送信しました。

企業説明を軽く受け、その後自己分析ワークを行いました。個人ワークで事前に配られた資料を用いて、自己分析ワークを進めていきました。その後も、人事から言われることもなく、個人で淡々と進めました。

1日目は顔合わせで、社員が無作為に分けた5人程度のグループごとに親睦を深めるゲームが中心だった。その後、会社説明と次回参加するバスツアーの注意点を話された。朝から一般の参加者に混じって引率の社員の方とともにバスツアーに参加。大阪から鳥取の日帰りバスツアーに参加した。参加したバスツアーで、気づいたことや改善点をグループで話し合った。最後に企画した社員の方にその発表を行った。社員の方は真剣に耳を傾け、裏事情や今後どのようにその意見を活かすかを話してくれた。