この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
30~40代くらいの比較的若い方が活躍されています。若めの上司の方はフットワークの軽い方や、雰囲気作りの上手な方がおられました。コミュニケーションを大切に...続きを読む(全153文字)
株式会社メルディアDC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メルディアDCの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メルディアDCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
30~40代くらいの比較的若い方が活躍されています。若めの上司の方はフットワークの軽い方や、雰囲気作りの上手な方がおられました。コミュニケーションを大切に...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年12月10日【良い点】
年俸制なので、給与の変動が少ないのがメリットである。
また、ある一定の評価を超えると給与が上がることを説明してくれるので、いつどの給与がもらえ...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月19日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月24日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年3月23日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年10月17日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が居ないので若くてやる気のある社員にとっては、いきなり責任ある立場を任せてもらえるので魅力的かもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると低すぎると思います。その上昇給も大したことがありません。給与も各種手当とみなし残業手当でそれな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
福利厚生については普通です。特段優れてる部分も劣っている部分も無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅補助など...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足が行き着くところまで行ってしまった感じです。現場数と社員数のバランスが崩壊しており休日出勤ありきサ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
親会社がプレサンスコーポレーションになるので資金面や仕事については安泰だと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が変わる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
資格手当等の各種手当が、基本給に含まれるものが多いので給与の中でベースの割合が大きい。
実力者は正当に評価されている。
【気になること・改善し...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
社員同士が協力的で、地域の行事など遊び以外の私用での休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内カレンダーでは年間休日11...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
社内(部内)の風通しが良い。
年齢・役職関係なく、相談しやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時、休日出勤や時間外に...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気で社員の距離が近いと感じる。
資格取得にとても前向きだと思う。応援してくれる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若い方、体力に自信があり、やる気があれば可能かと思います。職人さんを相手するので、サバサバされてる方の方が向いているかと思います。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今営業職や施工管理職は中々人材が集まらないのは仕方ないことではありますが、社内で明らかに人手が足りないのになぜか...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
災害発生地区に派遣され施行が完了するとまとめてお休みをいただける場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に辛いことが多いです...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
40代以降の人たちは現場経験があるので頼りがいがある。
現場の事を聞くことが出来れば丁寧に教えてくれる。
激務の大気社に残っている人たちなので...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
社員になればさまざまな福利厚生が受けられるが、大現場が多いため、新入社員からなかなかの責任が伴う。管理職は忙しそう。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
先輩社員、同僚と小規模的に良い関係は築けると思う、部署にもよるが
【気になること・改善したほうがいい点】
役員幹部同士の関係があまり良くなく、...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部長のパワハラ・モラハラがひどく、精神的に参ってしまい退職しました。日常的に暴言を吐かれ、些細なミスでも責め立てら...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署は、協力会社が大半です。人の不足が深刻で、動かない管理職も多いです。
魅力的にうつる人は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
厳しい面もあるが、結果を残せば正当に評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設会社なので口調の荒さが目立つ。気になって...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
少なくとも自分の周りの社員は不思議なくらいみんな揃って良い人。挨拶も明るく返してくれたりと当たり前のことはもちろん、相談したりしても嫌な顔一つ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部署内での社員同士は中が良い。
新人、中途、コミュニケーション取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は人によっ...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社メルディアDC |
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フリガナ | メルディアディーシー |
設立日 | 1993年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 235人 |
売上高 | 357億4500万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 田中一也 |
本社所在地 | 〒607-8161 京都府京都市山科区椥辻中在家町8番地1 |
平均年齢 | 36.3歳 |
平均給与 | 575万円 |
電話番号 | 06-4866-5388 |
URL | https://meldia-dc.co.jp/ |
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