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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メルディアDCのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メルディアDCのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メルディアDCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メルディアDCの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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5.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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1.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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1.2

メルディアDCの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

メルディアDCの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
1件中1件表示

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が居ないので若くてやる気のある社員にとっては、いきなり責任ある立場を任せてもらえるので魅力的かもしれません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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メルディアDCを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月8日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士のいざこざがとても多い。
好きか嫌いかで、仕事を手伝ってくれない時もある。続きを読む(全61文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年7月23日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員に対し、セクハラ行為を行ってくるスタッフが稀にいるため、事前面談・就業開始後も注意が必要である。続きを読む(全72文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年2月15日
回答者:

【良い点】
繁忙期を除くと比較的有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが最繁忙期は終電を超えることもある。2月~3月は休...続きを読む(全104文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年3月4日
回答者:

【良い点】
有休は最後に全て消化できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を少なく申請させようとする。
今後の厳しくなる事業環境を見通し人材...続きを読む(全113文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月17日
回答者:

【良い点】
設備の整った環境で働くことができる
接客業務を中心としているので、お客様と関わることが好きな人にとっては向いていると思う
【気になること・改...続きを読む(全149文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

メルディアDCの 他のカテゴリの口コミ

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足が行き着くところまで行ってしまった感じです。現場数と社員数のバランスが崩壊しており休日出勤ありき...続きを読む(全159文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がプレサンスコーポレーションになるので資金面や仕事については安泰だと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が変わ...続きを読む(全95文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については普通です。特段優れてる部分も劣っている部分も無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅補助な...続きを読む(全97文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較すると低すぎると思います。その上昇給も大したことがありません。給与も各種手当とみなし残業手当でそれ...続きを読む(全109文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内(部内)の風通しが良い。
年齢・役職関係なく、相談しやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時、休日出勤や時間外...続きを読む(全134文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士が協力的で、地域の行事など遊び以外の私用での休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内カレンダーでは年間休日1...続きを読む(全281文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当等の各種手当が、基本給に含まれるものが多いので給与の中でベースの割合が大きい。
実力者は正当に評価されている。
【気になること・改善...続きを読む(全316文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気で社員の距離が近いと感じる。
資格取得にとても前向きだと思う。応援してくれる雰囲気がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い方、体力に自信があり、やる気があれば可能かと思います。職人さんを相手するので、サバサバされてる方の方が向いているかと思います。
【気にな...続きを読む(全183文字)

株式会社メルディアDCの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークに比重を置きたい方なら良いかもしれません。やりたいと言った仕事については大体任されるので、それを自分の成長に繋げられると考えられるのな...続きを読む(全196文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本国土開発株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内公募制度やFA制度といった職種転換、部署異動できる制度があるため、上手く使えれば良いキャリア形成ができるかもしれませんが極わずかです。
...続きを読む(全151文字)

大和ハウスリフォーム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業所にもよると思いますが、教育体制ないところに配属すると苦労します。
ほぼ放置プレイの営業所も多く、新人が育たない。
エリアごとに顧客を配...続きを読む(全114文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体で人員育成しようという気概がない。成長は本人の心掛け次第。ただ、新卒に関してだけは非常に甘いので、ひとに...続きを読む(全92文字)

三菱電機ビルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職では特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業しかしていなかったのでスキルアップできる要素は特にありません。
...続きを読む(全120文字)

株式会社創建の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拡大しようとしすぎて人を大量に入れて潰すが多すぎる。
もちろん皆意気込んで入ってくるが、体育会系の風土な...続きを読む(全93文字)

管清工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マナーや礼儀にはきびしいのでそのてんでは社会人としてのスキルとても身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

日本コムシス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各等級毎で、外部講師を招いたフォローアップのための集合研修があり、真摯に取り組めば職務スキルの底上げを図ることが可能である。
【気になること...続きを読む(全119文字)

株式会社NAVIOの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手に職がつけられる職場なので、何か将来に向けてお仕事を探している方にはいい仕事だと思います。
これからも基地局のお仕事は続いていくので。続きを読む(全74文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職の社員はOJTで教育係の人によってかなり差がある。CADやハード面の研修はほぼなく、営業や先輩社員に都度教えてもらうか体験ミュージアム...続きを読む(全273文字)

大成温調株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
設計
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司の顔色を伺う必要があるので、そこは注意。結局は上司に好かれれば上にいき、嫌われたら出世は難しいとおもう続きを読む(全73文字)

メルディアDCの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社メルディアDC
フリガナ メルディアディーシー
設立日 1993年10月
資本金 1億円
従業員数 235人
売上高 357億4500万円
決算月 6月
代表者 田中一也
本社所在地 〒607-8161 京都府京都市山科区椥辻中在家町8番地1
平均年齢 36.3歳
平均給与 575万円
電話番号 06-4866-5388
URL https://meldia-dc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1586963

メルディアDCの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。