ドラスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社長の力量によって仕事がドンドン入ってくる会社です。芸能界にも顔が利くので、芸能人とのタイアップ案件にも携われます。
また、提携していた遊技機...続きを読む(全243文字)

【良い点】
退職理由がハッキリしていれば、引き止められる事はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由が幹部社員の意に沿わない場合、是...続きを読む(全292文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ないところ。定時後の時間は言ってしまえば自由時間扱いなので、サービス残業になります。定時後の時間に周りの...続きを読む(全293文字)

【良い点】
年に一回、海外旅行に行けるので、今までにない世界観を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社初年度の有給が2～3日しか無く、完...続きを読む(全186文字)

【良い点】
他社にも内定しておりましたが、面接時の社長の魅力に負けこちらの会社に入社しました。
この会社の魅力は社長にあります。
社員の事を常に考え、社員...続きを読む(全287文字)

【良い点】
業務面に関しては、様々な案件に携われるので、スキルアップにはなると思います。

業務以外に関しては、これが一番のやりがいに繋がりますが、年に一...続きを読む(全238文字)

【良い点】
若手でも、実力次第で役職が付きます。
新卒であっても、数年でリーダー職に抜擢されます。

中途入社の場合は、入社して数年後に、責任感を持たせる...続きを読む(全335文字)

【良い点】
男女差関係なく仕事が回されるので、平等な立場を与えられていると思います。
女性でも役職が付きます。
産休は一か月あるようです。
【気になること...続きを読む(全228文字)

【良い点】
評価制度は、毎年自己評価と役職者の評価表にて判断されていたようです。完全なノルマではなく、自己の目標など記載する形式だったので、社員としては記...続きを読む(全151文字)

【良い点】
面接の時からノリが良い会社なんだなと感じました。細かい事はあまり聞かれなかったように思います。担当者に気にいられたのか入社してから何がしたいか...続きを読む(全227文字)

【良い点】
技能は身につくが、特殊なことをしてるので他で通用するかは分からない（需要があるかは）
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な事が多い...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員教育はしっかりしており、会社全体で研修制度がある事がいい点だと思う。
当時の上司の方も丁寧に指導して頂き、教育の面では問題ないように思えた...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついたものへの研修がなく、考える能力がつくことはいいことだが店舗により実力に差がある。
それが良くないものと...続きを読む(全86文字)

【良い点】
スキルアップのため、日本語検定が従業員価格で受験できます。
かなり割引されてますので、受験されるかたが多いのではないかと思います。
また小学校...続きを読む(全169文字)

【良い点】
東京事務所は自由に時間を使え残業もほぼないので、独自に勉強等可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や育成ノウハウは一切なし。営業...続きを読む(全132文字)

【良い点】
中途でも研修がきちんと設けられている。
わからない場合もマネージャーがきちんと教えてくれるので
未経験でも挑戦できます。
不動産仲介の専門的な...続きを読む(全138文字)

【良い点】
入社時や副店長になった時は研修がある。
店ごとの基本的なことは先輩がしっかり教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上からの指...続きを読む(全193文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキル、知識を持ち合わせた上司が存在せず、個人で調べるなどでしか、解決することが出...続きを読む(全130文字)

【良い点】
スキルアップという観点では教育よりOJTが主であった。大きなイベントリーダーへの登用などは周りもサポートをしっかりつけてくれている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
スキルアップとしては役職者が知識に深いこと、エクセルの関数やVBAといったことに詳しい人たちも多くいるのでかなり勉強になります。
自分なりの得...続きを読む(全469文字)