三共生興ファッションサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ほぼ女性しかいない。最低人数しか居ないので、産休とか絶対むりだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
販売の現場に対する補償を手厚く...

【良い点】
お給料の判定が、大阪が本社の会社なので、ケチケチしてて凄く嫌だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場販売員を、もっと大切に...

【良い点】
本社に居る人だけが、正社員の扱いをされる
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員としての基準を、現場販売員にも適応して欲しい

【良い点】
社員の大半は女性が占めており、女性にとっても
仕事のやりやすい環境にみえました。
あまり残業もなく、繁忙期以外は常に定時で帰れる環境です。
...

【良い点】
商品企画に携われて、自分がそのブランド、商品に深く関わっていると
常に感じられます。街中やテレビなどで自分の携わった商品を見かけると
やり甲...

【良い点】
自社ブランドに誇りが持てやり甲斐があります。
高級な婦人服、百貨店に出店しており、自分達の買え無い様な
商品企画に携わっている満足感が感じら...

【良い点】
年配の顧客層が充実しているので、コミュニケーションスキルは自動的にレベルアップする。お直しも多いので、知識もストック出来るし、積極的に顧客と...

【良い点】
時間管理はかなりゆるい。店長采配で時間調整も可能。有給休暇もできる範囲で対応してもらえるが、これも店長次第で変わるので、配属された店舗による...

【良い点】
ブラントの知名度や安定感は盤石。販売に苦労することは滅多にない。顧客のブラント信頼度も高く、コアなファンを掴んでいる。売れない時代に売る楽し...

【良い点】
私が勤務していたのは百貨店の店舗での販売業務です。なので基本的に百貨店のルールに従った勤務体制。
大きな連休などは気が引けてとれなかったが、...

【気になること・改善したほうがいい点】
接客が好き・得意な人には合っているが、毎月個人売上がはっきり出て上司からもかなり言われる部分ではあるのでメンタル...

【良い点】
現在はわからないが、フォローをしてくれる体制では無いので、自ら率先して積極的に働く人には働きやすい環境かもしれません。個人の裁量に任される
...

【良い点】
前向きに仕事に取り組めそうと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足を理由に行きたい店舗に行けなかった、別で採用をしているの...

【気になること・改善したほうがいい点】
御用聞営業が仕事なので、やりがいとか成長を求める人には不向きだと思われる。雑務的な業務が多い、毎日お客さんに納品

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げがたたないと自腹を切ってほしくもない服を買わなきゃいけない。本当にほしいものは売れる商...

【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼があると思っていなかったので面をくらった。報告・連絡・相談は大切だと思うが、もう少しスマートなやり方があるの...

【良い点】
最初の希望ブランドに通って、店舗ガチャさえ当たればそこまで数字！と言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
メンズブランドだった事...

【良い点】
バイトとして入る前から安くいい感じの店だなって思っていたところに実際に入ってみてみなさん優しく楽しく仕事ができています。
【気になること・改...

【良い点】
わたしが在籍していたブランドは所謂アパレルスタッフ同士のいざこざ等はなく、穏やかな人が多かったのでストレスなく働けていました。

【良い点】
一緒に働くスタッフ達は本当に人が良く(店舗によっても違ったりはあると思うが)お互い助け合いながら働く雰囲気だった。個人売の目標額はあるものの...