東洋精機工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
パワハラはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は最悪です まず指示がない 放置プレイしてきます 待っててと言いながら2.3...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはほとんどない どこも結局同じ仕事してるだけだし 誰でも出来る仕事だから続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は大型連休でも普通に仕事してる人はいる 土日も部署によるけど土曜出勤とか結構ある 残業に関してはまぁみんな...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ボーナスは年2回出ていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は基本的にほとんどあがりませんでした。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自動車部門と半導体部門の二翼で、どちらかの業績が悪くてもどちらかがカバーし合えるのはいい点だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生は基本的には問題なく感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可だった記憶があります。続きを読む(全63文字)

【良い点】
誰もが名前を聞いたことがある大手メーカーに納品する機械の製造に携われるため、自分から勉強して成長していける人にとってはいい環境だと思います。
...続きを読む(全301文字)

【良い点】
長年在籍されている方は知識も深く、質問すれば親身に教えていただけたのでありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の方は...続きを読む(全107文字)

【良い点】
同じエリアの同じ業種に比べると貰えている方だと思う。
ボーナスは必ず出る印象。
人によって給料が変わらない。中途の場合給与がかなり低いことがあ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事を任せられるので覚えることも多く、成長を実感できる
【気になること・改善したほうがいい点】
プレーヤーとしては成長しやすいが、マネジメント...続きを読む(全177文字)

【良い点】
事業自体は安定しており、無くなることはないと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度の改悪が目立っている。上層部の年収はかな...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織風土に疑問を抱きました。若手がどんどんやめていくと聞きいていましたが、納得です。時代錯誤な体制は早く刷新するべ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にいても、何もスキルが身につかないと思う。大型現場に常駐することもあるが、その場合、...続きを読む(全297文字)

【良い点】
有給を取得しやすい部署であり、仕事量も多くはないので働きやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が全然上がらない。
ここ数年業...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気が良くない。派遣社員は次々と辞めるため、仕事ができる人が損をするイメージだったのでかわいそうだった続きを読む(全75文字)

【良い点】
正社員登用制度があるのは嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のビジネスマナーが悪い
情緒不安定な人が多く、心の乱れがあり業務に...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を振るだけ降ってまったくのフォローをしない、全員で協力と言いながら何ひとつ助けてくれないコッチの意見は無視で自...続きを読む(全87文字)

【良い点】
退職は引き留めなどはなく、あっさり辞められた。そこまで人数には困ってないのかも。ただ、引き継ぎ業務は常識の範囲内で必要。続きを読む(全66文字)

【良い点】
将来性の無さが決定的な理由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社だけでは無いと思うのですが、高齢化が顕著で、かつ新卒なんて採...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やめる意思を示したら止められることは無い　辞めやすい風土が確立しているのは良い点だと思う　次のキャリアに繋げやすい
【気になること・改善したほ...続きを読む(全105文字)