カヤバの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
正直言ってめちゃくちゃ悩んだが、転職先の上司に自分のスキルをとても高く評価され、熱心に勧誘されたので退職を決めました。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
Uターン転職を考えているため。職場としては良い人が多く、助けて貰える環境であったため、悪くないと思う。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じかもしれないが管理職に限らず、一般職でも転勤の事例がでた場合ほぼ断れない。また定年まで自分が希望する場所...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップの権限が強すぎる。上層部の無茶な圧力が結果的に隠蔽体質の悪しき文化を育み、免震ダンパー不正検査問題に繋がった...続きを読む(全150文字)

【良い点】
自分の体調不良による退職であったが、人事からは休職手当が出ることなど、色々とお世話になったため、退職後も不安が少なく退職することができた。
【...続きを読む(全178文字)

大手特有なのか、技術者としてのスキルがついているのか疑問。続きを読む(全29文字)

【良い点】
退職願いを提出後、係長や課長との個人面談があるが、こちらの意見を聞いてくれて、スムーズな流れで退職できた。
残っていた有給休暇も全部消化させて...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今の職場では入社当初から、毎日朝7時から夜12時までの勤務が常態化しています。同僚も同じ状況で、2年間にわたりアウ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
退職時の手続きはスムーズで、しつこい引き止め等も無く、淡々と進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
不祥事を連発し、給与が下がったた...続きを読む(全189文字)

【良い点】
本社勤務でしたが、新型コロナウイルスの影響で派遣切りの対象となりました。仕方ないことかと思います。もしコロナ影響が無かったとしても、私が携わっ...続きを読む(全397文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
正社員ならば三六協定の範囲内でなら残業代は全額でます。有休も業務に支障が無ければ申請すれば取れる。
【気になるこ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
上場企業であるため、コンプライアンスは順守される。即ち、残業や休日出勤など労働時間は、幹部クラスでない限り、管理されている。
【気になること・...続きを読む(全254文字)

【良い点】
給料やボーナスが良いので自分の時間よりもお金が欲しいということであればとても向いているのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
もくもく作業が多いので作業に没頭できる
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境。(切削油のミストで肺を痛めます）
工場の中が切削油の...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自ら進んで仕事をしない人にはとてもいい会社だと思います。やらない人には最低限の仕事量しか与えられないし、かといって評価が悪くなる訳でもない。
...続きを読む(全171文字)

【良い点】
研究開発する上で必要なツール設備が充実している。入社3～4年目くらいの若手にもリーダーを任せられ、やる気があれば好きなことにチャレンジさせてく...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業は比較的少なく、体力的な面では苦労した記憶はありませんでした。あと食堂のカレーはおいしかったかな。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)

【良い点】
油圧機器、自動車用部品で広く取引があり、信頼もされてはいる会社でした。
【気になること・改善した方がいい点】
労務管理やIT活用の遅れが...続きを読む(全169文字)

生産技術、設備管理は仕事が忙しくワークライフバランスが仕事中心で嫌気がさした。予定が入ってる休日も予定をキャンセルしち仕事を優先させないといけない状況が多...続きを読む(全151文字)

確かにやめてはしてしまいましたが、仕事上の不満等でやめたわけではなく、私事都合ということでやめたので全く問題ありません。とても満足していましたし、私自身に...続きを読む(全165文字)

ある一定の役職までは努力の甲斐があり、スムーズに昇格することができ満足しておりましたが、更なる高みを目指した際にぶち当たった壁は「全国転勤」という大きな壁...続きを読む(全152文字)

退職することになった理由は、自分のキャリアアップのためです。今までその業界で働き、とても会社には魅力がありましたが、もっと自分の力を試してみたり視野を広げ...続きを読む(全159文字)

結婚、2度にわたる出産、夫の転勤のためにやむなく転職しました。
転職率はそれほど高くなく、女性は結婚、出産後も働いている人は多いですが、
落ち着いてる...続きを読む(全156文字)

リーマンショック後で減産体制のため人員整理・子会社の閉鎖が行われました。
雇用調整助成金を活用しての休業期間が多く、手取りも減少して退職を決意しました。...続きを読む(全159文字)

退職にいたる理由は今後のキャリアを考えた時に、もっとスキルを磨いてキャリアアップをはかりたいとおもったので決意しました。社風、待遇、業績はいいと思いますが...続きを読む(全150文字)