伸和エージェンシーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
親会社が大企業なのでそれにならって福利厚生は手厚い印象でした。リゾート施設などの優待などは無かったですがスポーツクラブのチケットをもらえまし...続きを読む(全173文字)

【良い点】
小規模ではありますが広告代理店だけあって年収・賞与申し分なく、広告業界の中ではしっかり報酬をいただける会社だと思います。契約社員からの正社員...続きを読む(全156文字)

【良い点】
めんどくさい人はいなかったと思います。良い意味で、仕事上の付き合いという感じでした。あまりプライベートまで会社の人と付き合いたくない人は楽だ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自分の仕事さえしっかりしていれば、定時で帰っても嫌な顔をされるようなことはありませんでした。部署によりますが、比較的有給も取りやすく、旅行な...続きを読む(全217文字)

【良い点】
大手不動産会社の広告代理店ではあるが、事務所内はとてもこじんまりとしていて、よく言えばアットホームな雰囲気ではありました。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
福利厚生に関してはとてもいい会社だど感じます。契約開始から5日間の有給もとれますし、半日休や時間休なども積極的にとっていいと言われました。そ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
親会社の福利厚生を全てでは無いですが受けることができました。
出産祝い金は親会社と同じで100万円支給！女性でその福利厚生受けられてる方を見...続きを読む(全309文字)

やることは非常に多く、責任ある仕事につくことは可能。ただし、親会社からの仕事がほとんどを占めており、理不尽な要求をされることもあるためそこはやりがいを失...続きを読む(全172文字)

大和ハウス工業のハウスエージェンシーで、顧客の9割以上がグループ会社。
近年、急速に親会社からの発注が減り、大幅にリストラをした経緯がある。
これま...続きを読む(全175文字)

【良い点】
性別を問わずに活躍できる環境だと思います。特に妊娠出産を経て時短勤務をしていらっしゃる先輩社員の方々が多数いらっしゃったので、自然と自身のキ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
自社だと働きやすい。それ以上でも以下でもない
【気になること・改善したほうがいい点】
自社だと部屋が狭いから隣の人と近い、女性が少ないのは少...続きを読む(全81文字)

【良い点】
男女関係なく評価される職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇は存在するが使用している人を見たことがほとんどないです。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
時短勤務で働いている方もかなり多いので、特に心配になるようなことはないです。週3日までテレワークも使えるので、お子さんがいらっしゃる方は特に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
営業職の場合は良くも悪くも成績が全てなので、毎月良い成績を残せれば活躍できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱う商材の性質...続きを読む(全158文字)

【良い点】
産休・育休は問題なく取得でき、実際に制度を利用して復帰している社員も在籍していました。女性のディレクターも多く、男女の差はないと思います。現...続きを読む(全191文字)

【良い点】
教育業界ということもあり、社内の女性比率は非常に高いです。単に人数が多いだけでなく、実際に女性の管理職や役員も複数在籍しており、性別に関係な...続きを読む(全413文字)

【良い点】
まわりで産休を取っている人は多々いたので業界イメージと反して産休は取りやすいほうだと思う。女性の管理職もいるので、それぞれの人生プランを合わ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
会社に保育園があるため育児をしていても仕事復帰しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取る人もいるし上司でも育児をしながら...続きを読む(全102文字)

【良い点】
スーパーフレックスの為、家事育児を片付けたのち出社等柔軟な対応が可能。
また、管理職にも女性は多く登用されているため、理解を得られやすい環境...続きを読む(全145文字)