この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日休みの為周りの友人などと休みが合わない。また残業が多い。お客様の対応に追われ昼休みは十分に取れないことが多い。続きを読む(全77文字)
株式会社ホンダモビリティ近畿 報酬UP
社員・元社員による株式会社ホンダモビリティ近畿の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダモビリティ近畿で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日休みの為周りの友人などと休みが合わない。また残業が多い。お客様の対応に追われ昼休みは十分に取れないことが多い。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親身になって話を聞いていただき、今後の人生のアドバイスなど伝授していただけました。
これからどのようた道に進むかなどあまり詮索されずに、こころ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ店長にあたると災難。
なにをしても褒められることはない。
タイムカードを押したあとに働...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ホンダ技研工業の子会社なので休日、残業に対して労働組合が有り表向きはキッチリとしている。
中間管理職の店長、工場長は部課長のパワハラまがいの対...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの体育会系のノリが強く、忙しい店舗では若手を教育する時間などほぼ無い。
若手は先輩社員の仕事ぶりを見て学ぶ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。
給与面も他の会社に比べると少し多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・お客様中心と言いながら結局...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
大阪に限りなく近い(西の方だと尼崎等)や大阪在住だと自宅から通える勤務地に配属になる可能性が高い。
引っ越しの負担が減る。
【気になること・改...続きを読む(全273文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、産後休暇育児休暇取得後同じ職場で居ることは不可能だと感じたからです。
会社にいる女性社員のほとん...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年功序列ではない(当時)基本給は年功序列ではなく一律でした。能力給が評価良ければ給料的には問題はありません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職金制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた店舗では毎日当たり前のように残業があったので少し身体が疲れてしまってきてた...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
先輩達や上司がかなりの残業や休日出勤をしているのを見て将来的に厳しいと思い退職を決意した。
辞めるまでなかなか時間がかかり、店がかなり忙しいこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大きな会社だけあり、福利厚生、社販などしっかりとあり、労働組合もあるので、残業についてなど、働き方改善などに取り組む姿勢はある。
有給もとれる...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
地域によってはお客様に恵まれ助けられることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善報告書を作成したくなければここまで数字を作りな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
完全週休2日制で休日出勤等もありません。残業代もしっかりと出ます。一部出ないでサービス残業の所もありますが。あと、全体的な給料も整備士のなかで...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給料とボーナスがいい事と、本田技研工業100%出資の為、福利厚生は良い。それ以外は特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも早く...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗のトップによって全てを左右されるので、どこに配属されるかによって、決まると言っても過言ではない。
毎日、ネガテ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店舗によっては、良い社員がいてやる気が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって、やり方が全然違う。
その中でも、私が配属さ...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業。
先輩が有給を取っていないと非常に取りづらい。先輩が仲良くないと下の人間への圧力がものすごくかかって...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく古い体質の会社である。21時を過ぎた頃に本社の人間が店舗にやってきてトイレ掃除や床掃除などを強制的に行わせ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
店舗によるかもしれないが、自分の配属先は人間関係がよかった。もし気に入らない人がいたとしても2〜3年ほどで転勤があるので、それほど気にならない...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
仕事のベースを確りと教えて頂けた。身だしなみ、振る舞い等社員教育はして頂けたので、その後の転職先でも即戦力として営業力を活かせてきた。個人向け...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
営業は、昇級基準が明確で、販売台数が伴えばインセンティブもかなり貰えます。
整備士は、昇級の制度が曖昧で運がなければ当分昇級が無いです。
【気...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良のため退職を希望し、有給を使いたいことを伝えたが使わせてもらえなかった。有給を主張したところ、管理者(店長...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
休みは週休2日あるが土日の休みは1年を通してない。有給を出す事でしか休めない。
残業代はつくが場合によっては30時間オーバーするときもある。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
「ホンダ」という大きい看板の下で仕事が出来るので、世間体も悪くなく、どんな仕事をしているのか説明が簡易に出来ること。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収はいい。成績を出した分だけ、給料には反映される為、しっかりノルマをクリアできれば同年代の平均年収よりかは高くなると思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
平日が休みのため、休みの日には人が少ない中で、旅行に行ったりできる。
その意味では休みの日はよりリフレッシュできる。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
やりがいは感じる。お客様に提案を行い、車に購入を勧めるが、こちらの提案が気に入られたときや、直接お客様から感謝や、お褒めの言葉を頂ける事もある...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性だからといった偏見を感じることは少ない。逆に女性に対しての方が物腰柔らかく接してくれる方が多いように感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
身だしなみにも使えるポイントサービスがあったり、比較的補助は手厚い。提携のホテルも安くなったりと、活用できれば幅は広い。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
残業はほぼありませんでした。なので就業後プライベートの時間を確保できやすく、ワークライフバランスは取りやすいと思います。土日祝日は基本的に仕事...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
当時は明確な評価制度等はなかったように思います。年に一回、技能大会(?)がありました。事前に商品知識のテストがあり、結果が発表されます。当日は...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
採用面接では事務員としての募集だったと思うのですが、入社してみると事務作業はほぼなく、接客メインでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
入社理由 自動車が好きた為。
ギャップはあまり感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
経験年数関係なしに何事にもチャレンジさせてくれます。
モチベーションアップにもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
来るもの拒まず去るもの追わずなので辞める時もあっさりだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも少なく休みの日でも関係なく連絡が来...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休日が取りやすい
販売なのであまり忙しくないです
若いスタッフが多いので友達が出来たり良好な関係が築けます
事務の仕事があまりない為お客様が来...続きを読む(全272文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのパワハラが酷い。
入社して3日目でパワハラをされた挙句、動揺していたせいで事故まで起こしてしまった。
ま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良い点は自分の営業成績が良ければそれがインセンティブとして給与に反映されるので自分が頑張れば頑張る分お金を稼ぐ事ができるところはよかった。
【...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業スタッフやサービスの管理職の人たちは常にぴりぴりしており、女性スタッフに当たっている印象がすごかったです。また...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
退職する時は有給も全て消化できるしスムーズに退職することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムはあるが、適切な評価をし...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々の持病が悪化したため本社勤務か退職で迷ったが、マネージャーが話を聞かず店舗勤務を勧めてきたので退職を取った。
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日が休みになっているのだが、
客からの電話は関係なく鳴っており、
出なかったら後から愚痴愚痴いわれ休みの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
退職する際は店長との面談、取締役との面談を経て退職しました。
引き止めもありましたが、自分のやりたい事を尊重してもらえたのは良かった。
【気に...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
今後のキャリアを考えた時に毎月目標があってそれに毎月上から圧がくるのがきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマとは言わずに目標...続きを読む(全125文字)
会社名 | 株式会社ホンダモビリティ近畿 |
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フリガナ | ホンダモビリティキンキ |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 1,068人 |
売上高 | 1190億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 漆間栄 |
本社所在地 | 〒530-0052 大阪府大阪市北区南扇町7番31号ホンダ大阪ビル5F |
電話番号 | 06-4709-3700 |
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