この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は基本的に主要顧客のカレンダーに従う。ただ、顧客によって休日稼働すると現場・出荷系は休日出勤となる。有給はとりやすいが、土日とかの前後に足して3連休と...続きを読む(全163文字)
株式会社タカギセイコー 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は基本的に主要顧客のカレンダーに従う。ただ、顧客によって休日稼働すると現場・出荷系は休日出勤となる。有給はとりやすいが、土日とかの前後に足して3連休と...続きを読む(全163文字)
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新卒社員については、社外・社内研修含め教育は行われている。ただ、中途に対しては個々のこれまでの経験に頼る事が多い。一応、中途にもOJTはあるが教育する側の...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年5月18日在籍時期:2011年頃
投稿日:2012年3月26日【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比べてここにお願いしなければならない理由は何かあるのでしょうか?問屋の立場で扱う商...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年5月19日【良い点】
当時は年俸制を採用していたので仮に残業が無かったとしても月給に見なし残業代が含まれているところは良かった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社タカギセイコー |
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フリガナ | タカギセイコー |
設立日 | 1959年8月 |
資本金 | 21億400万円 |
従業員数 | 2,476人 |
売上高 | 510億6600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高木章裕 |
本社所在地 | 〒933-0816 富山県高岡市二塚322番地の3 |
平均年齢 | 44.7歳 |
平均給与 | 540万円 |
電話番号 | 0766-24-5522 |
URL | https://www.takagi-seiko.co.jp/ |
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