この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社し、3ヶ月は研修期間で色々教えてもらいました。
しかし店舗ごとにバラツキが...続きを読む(全108文字)
株式会社マルヤス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マルヤスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マルヤスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社し、3ヶ月は研修期間で色々教えてもらいました。
しかし店舗ごとにバラツキが...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気のある人間なら自分から望めばさせてくれる可能性がある、すべて自分次第かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から求めてい...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップでは衛生管理者やスーパーマーケット検定三級など取ると手当として各2000円ほどつくのでよい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
定期的に、接客対応についての資料や報告書のようなものをプリントとして配布、掲示しており、社員のスキルアップにはとても重点を置いている企業だと思いました。
...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
学生時代アルバイトで販売をしていたことから、スーパーへのギャップはあまりありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いている...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は普通くらいには頂いていました。
賞与は私の場合ですが、1ヶ月分の給与と同じ金額を貰っていたと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本平日休みで、土日祝には休みが取りずらいです。
平日休みが良い方には向いてい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝など、イベントがある日は休みが取りずらいです。
家族や友達との時間が欲しい方は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年末のおせち、クリスマスのケーキを購入しなければならないのですが、それに対して労働組合から補助金が出るところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
季節ごとに売り場のレイアウトが変わり、季節を感じることが出来るところ
【気になること・改善したほうがいい点】
重たい荷物を持つことが多く、腰痛...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
マルヤス、コスモスからベーシックに変わり、お客さんが増えたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売の精神が強くなり、お客さん...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
冬になるとバックヤードが寒すぎる、夏は逆に暑いかった。
販売なので仕方ないことですが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト、パートの方は分からないが、社員は残業が多く大半の人たちが残業をしている。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本的に土日祝必ず出勤だが特別忙しい訳でもないため、交代制で休んでも問題ないと思うが、昔からのやり方に疑問を...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
配属された時は必ず1人トレーナーがつき、マンツーマンで丁寧に教えてくれました。
独り立ちした後も、周りの先輩が優しく教えてくれたので、働く環境...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
接客や商品管理スキルが学べるが、深いキャリア開発には限界がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発には限界がある。辞める人が多い続きを読む(全80文字)
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【良い点】
イーラーニングを推奨されていましたが、みんな流し見しているだけで、役に立つことはほとんどなかったです。
だけど、ちゃんとみているかなどチェック...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりしていました。新しい仕事を始めるときには、動画や画像などで用意されているマニュアルを見て、なにをどうしたらよいかわからない...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり放置されるので自分で取得する意識が必要である。誰も教えてはくれないので覚悟が必要と思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度は全くありませんでした。(現在は経営体制が変わったようなので変わっている...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
役職者はほぼ中途採用者の為、仕事による取り組み方が人それぞれ異なります。どれが自分に合った方法か、上司と折り合いを付けながら模索していく事がで...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
希望したら社内資格などを取れる。取ろうとしたときに社員さんから資格の勉強方法を教えてもらったりできるのでとても取りやすかったと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育制度が皆無。
受け身だと何も教えてもらえない。
マニュアルをなく基本口頭での教育。
...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新卒の入社研修はかなりしっかりしています。また昇格する際など、節目にしっかりと研修があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社マルヤス |
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設立日 | 1969年1月 |
資本金 | 4800万円 |
従業員数 | 154人 |
売上高 | 147億8900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂崎公亮 |
本社所在地 | 〒514-0028 三重県津市東丸之内20番10号 |
電話番号 | 059-228-2052 |
URL | http://www.sapore.co.jp/ |
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