ゴールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
住宅補助は気持ち程度あります。学習支援制度はシステム機器を扱っている課であれば試験代などは出るようです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全165文字)

【良い点】
事務の女性陣はよっぽどで無い限りいじめに遭うことはありません。年長の方が多く優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育休＆産休があるので普通の環境かなと思う。管理職もそれなりに居たはず
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職も実力ではなく長く勤...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社歴が長いとポストが与えられる公務員のような形。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途や能力のある非役職者はなかなか役職が付かず、発言...続きを読む(全81文字)

【良い点】
日々同じ業務をするだけで平均年収ほど貰える。17時定時で残業時間が無いので明るいうちに家のことを終わらせられていた
【気になること・改善したほ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
同じ作業の繰り返しなので、それが苦にならない方は天国のような職場だと思う。家族を持っている社員も、土日出勤や残業がないのでとても良い職場だと感...続きを読む(全145文字)

【良い点】
賞与はアルバイトにも出るくらいだったので、不満はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
出る杭は打たれるという昔気質。50代は波風立...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在のままではシェア縮小だと思わざるを得ない。続きを読む(全43文字)

【良い点】
工場勤務は終了と共に即帰宅されているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に負荷がとてもかかっている。
頑張っている人ほ...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍を掲げているが、
実態は子なし事務職か子なし営業しかいない。社内制度をより良くする動きは上層部にその気がな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
良くも悪くも現場にでて、先輩職員の動きを観察し学ぶしかない
優しい先輩につけば仕事や覚えるのも問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ナットについての知識は、たくさんつきます。あとは、人としての考え方など社会人としての考え方を勉強できます、
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)

【良い点】
私が所属していたグラスファイバーの製造拠点では、教育体制は取り立てて充実しているわけではありませんでした。
一方で、若手や入社年数の浅い中途社...続きを読む(全275文字)

【良い点】
はじめはいろんな技術が身につくがそのあとは並行。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここで得たスキルを他で使えるかといわれるとあまり使う...続きを読む(全87文字)

【良い点】
・期待されれば若手のうちから役職につける。
・TOEIC、危険物取扱者、安全衛生管理などの資格の補助がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの教育があまり充実していない。1部のスタッフのみを教育し、そのスタッフに業務などを丸投げする事が多かった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
教育は基本受けさせてもらえるので、希望して外部の教育を受けにいく。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育は、計画が弱い。誰かがい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
必要な資格は会社負担でとることになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っても手当金はありません。
モチベーションのために...続きを読む(全93文字)

【良い点】
語学研修やその他研修などを受けられる制度がある。ウェブでの受講もできるため自分の生活に合わせて勉強ができる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
研修制度はしっかりと整備されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に研修が多過ぎて実務に差し支えが出る事もありますので、計画立...続きを読む(全96文字)