日東シンコーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
自分のペースで作業出来たこと。当たり前に1日のノルマを下回らないように作業します。自分が携わった製品が商品化して使われているとなんだかうれしい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理職になると残業は出ません。社員と上司の板挟みになってるのを見て管理職になりたいとは思いませんでした。現場にも駆り出されて自分の仕事が進まず...続きを読む(全160文字)

【良い点】
必要な資格・講習修了書などは取らせてくれます。忌引きなどは必要な日数休めます。退職金制度と退職金共済なども入ってるので安心です。有給は比較的使...続きを読む(全179文字)

【良い点】
若手に任そうとする風土はあり、挑戦する背中をおしてくれる。ただしそのためにかなり精度の高い勝算がなくてはダメなところもある。
【気になること・...続きを読む(全209文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしており、ベネフィットを利用でき、映画館や旅館等で割引を受けることが出来る。交通費は全額支給で冠婚葬祭の際に寄付金が出る。ま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員は皆穏やかな印象が強い。また、上下関係が厳しくなく、仕事し易い環境であると感じました。社内イベントがおおく、現場の作業員の方との触れ合いが...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは全くありません。仕事は部署や配属される工場によってかなり作業量に違いがあります。現場は怒号が飛び交うこと...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧力がものすごいです。ミスをしたときの責任がものすごく重いです。
現場の状況を考えずに人事異動があって、...続きを読む(全295文字)

【良い点】
伸びる分野、隙間の分野で高シェアを狙っているため、競合が激しくなくコスト競争にまきこまれにくい。中国需要をとりこもうとがんばっているため伸び代...続きを読む(全192文字)

【良い点】
休みが多く、給与の遅滞などもない。
家族イベントが多く、楽しめる。
荷重労働にならないよう管理されている。オーバーしそうなら上司のほうで、止め...続きを読む(全187文字)

【良い点】
賞与は2ヶ月分が夏と冬にありしっかりともらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は年間の売上で評価されるが、行動面などの定性的な...続きを読む(全142文字)

【良い点】
年2回の賞与の額がとにかく多い。その分月給は少ないが、年収で考えればまずまずだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与を貰いすぐに...続きを読む(全132文字)

【良い点】
イエスマンのみが評価される雰囲気があり、これはおかしいと言う意見は上長より上に行くことはなかった。親会社からの出向者の意見は絶対という風潮がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業代はしっかり出る。しかも、残業が多くて何も言われないのでお金が欲しいひとは会社にいればお金がもらえる点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
一般事務の中では比較的年収が高く、月給は少なくても、年に2回あるボーナスの金額が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職なの...続きを読む(全126文字)

【良い点】
一応大企業なのでそれなりにもらえる。
高卒はそれなりだが大卒はかなりもらえているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒は勝手...続きを読む(全116文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料はほとんど増えません。
役職につけば増える可能性もありますが多くの人が独自の仕事をこなし...続きを読む(全131文字)

【良い点】
土曜日出勤が全部残業代として加算されるので、年収はわりと良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に意見を述べたら、...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員たちは昇給がほとんどないと感じているようです。評価制度も不透明で公平性が保たれているか疑問が残ります。続きを読む(全73文字)

【良い点】
30代非管理職（主任）で年収700万円程度。管理職昇格後は年収1,000万円を超える。営業は海外赴任のチャンスが多くあり、海外駐在中は年収は1...続きを読む(全496文字)