ＷＳＰの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
マイクロマネジメントするタイプの上司もいた(リモートワーク時、部下に45分おきに作業報告させるなど)。マネジメン...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に聞いていた職務内容と違うことを初日から任されそうになったり、説明不足な印象を受けた。大阪オフィスは空気も...続きを読む(全93文字)

【良い点】
人や部署によるが残業はそこまで多くなかった。出勤時間を定時から1時間遅らせる遅番が使えたのは良かったと思う。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪かったので賞与はなく、月給も高いとは言えなかった。オファー金額より低い給与を振り込まれたりなど管理が杜撰...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実質家族経営のようなもの。古株の人が幅を利かせている部署もあるので、そこにどう食い込んでいくかで評価が変わると思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
幅広い品質の商品を取り扱える。またその商品お客様に提案し、お買い上げいただくとやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全109文字)

【良い点】
接客が長引いたり棚卸の時以外は基本的に残業はない。営業時間内に調整していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務報告や社内連...続きを読む(全114文字)

【良い点】
管理職に関しては、ピリピリしている事はあっても、基本的にいつまでも引き摺らない感じです。
社員は仲がいいほうで、部署が違う人たちもコミュニケ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
たまにスタッフと家族も含めた食事会がある。家族に会社を知ってもらい、交流をする場になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼど...続きを読む(全209文字)

【良い点】
福利厚生はほぼ無し。オフィスにコーヒーなどフリーの飲み物があります。歓迎会や忘年会の費用が会社負担になったりしますが頻度は少ないです。
【気...続きを読む(全201文字)

【良い点】
自分は経験がないが、産休に入っている人が多いため、産休、育休は取りやすい職場なのかなと思う。戻ってきても店長クラスであったら店長になっている...続きを読む(全109文字)

【良い点】
時短勤務が可能なため、ママさんでも働きやすいです。
女性が多い業界なので、理解はかなりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
主婦には働きやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に上がりたい女性にはお勧めできない。
後から入ってきた後輩男性社員の方...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすいためその点はとても良いと感じた。時間給があり1時間から使用できるため、朝体調不良など、通院などは時間給を使用する場合が多い。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休で戻ってくると、別部署に異動になっている人がいました。
副社長曰く、子どもがいると急に休むからとのこと。
た...続きを読む(全153文字)

【良い点】
産休、育休が取りやすいことで社内では有名だった。なので育休復帰される社員さんが多く、時短勤務の方が多く在籍しているように感じた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けのスタッフは時短勤務になるので、受け入れ態勢が限られる。
時短スタッフ勤務店舗はスタッ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
社内の殆どが女性ですので、女性は働きやすいと思います。社内の平均年齢が若いので、産休・育休を取られる方はごくわずかでした。
管理職も女性がほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産前産後休暇や育児休暇を取っている人は多かったので、ライフステージの変化に対応してくれる会社だとは思う。復帰している人も多かった印象。
【気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社全体で女性が活躍していて、幹部や各部署のマネージャー店舗店長にも女性が多い。特に性別関係なく自己の積極性を大切にしている。
【気になるこ...続きを読む(全132文字)