ＷＳＰの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
実質家族経営のようなもの。古株の人が幅を利かせている部署もあるので、そこにどう食い込んでいくかで評価が変わると思う。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に聞いていた職務内容と違うことを初日から任されそうになったり、説明不足な印象を受けた。大阪オフィスは空気も...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マイクロマネジメントするタイプの上司もいた(リモートワーク時、部下に45分おきに作業報告させるなど)。マネジメン...続きを読む(全113文字)

【良い点】
人や部署によるが残業はそこまで多くなかった。出勤時間を定時から1時間遅らせる遅番が使えたのは良かったと思う。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪かったので賞与はなく、月給も高いとは言えなかった。オファー金額より低い給与を振り込まれたりなど管理が杜撰...続きを読む(全92文字)

【良い点】
幅広い品質の商品を取り扱える。またその商品お客様に提案し、お買い上げいただくとやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全109文字)

【良い点】
接客が長引いたり棚卸の時以外は基本的に残業はない。営業時間内に調整していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務報告や社内連...続きを読む(全114文字)

【良い点】
管理職に関しては、ピリピリしている事はあっても、基本的にいつまでも引き摺らない感じです。
社員は仲がいいほうで、部署が違う人たちもコミュニケ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
お客様もスタッフも女性が多いので、ある程度の理解は感じられた。
綺麗なものに接して働けることはモチベーションアップにもなるし、ディスプレイも...続きを読む(全210文字)

【良い点】
たまにスタッフと家族も含めた食事会がある。家族に会社を知ってもらい、交流をする場になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼど...続きを読む(全209文字)

【良い点】
人間関係はいいので、そこだけは良い点だと思います。人間なので多少は合わない人はいますが、陰気な人はおらず皆さん良い方です。　失敗しても執拗に...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が一定のラインで止まり、賞与もないので年収が低い(アパレルでは良い方かもしれないが)
上司の判断力がなく情報...続きを読む(全148文字)

【良い点】
契約社員でも保証や保険がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場の人間に寄り添った方針だが、時々ズレているな...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
信頼していた先輩、後輩の方々が次々と退職していきどんどんとモチベーションが下がっていきました。それまでは社歴の浅...続きを読む(全203文字)

【良い点】
会社としての方針でお互いの得意分野を伸ばして、支え合って業務を行おう。という方針や人間関係はカジュアルで物事も聞きやすい（主に準社員関）
【...続きを読む(全661文字)

【良い点】
社員の人が良い人ばかりなので、居心地が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が大変取りづらい。3ヶ月に1度有給を取得できるが、...続きを読む(全319文字)

【良い点】
コロナ禍だったため、謎に自宅待機という名の休みがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が10万以下と雀の涙程度しか出ないこと。続きを読む(全77文字)

【良い点】
売上規模に対して本部の人数が多いため、担当業務によるが仕事量はそこまで多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りの組織のため...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日や休憩が良しとされない風潮があり、働けば働くほどいいとされるが残業代は20時間を超えなければ発生しない。
離...続きを読む(全139文字)

【良い点】
前職ではPR担当として、ブランドの認知向上やイメージ構築を目的とした広報活動に携わってまいりました。メディアリレーションの構築やプレスリリー...続きを読む(全439文字)