マリオクラブの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
任天堂のゲームが好きな方であれば、そのゲームの品質管理に携われるという点でとても働きがいがあると思う。
多くのお客様が触れるゲームの品質を守...続きを読む(全193文字)

【良い点】
能力評価が普通でも真面目に働いていれば、少なくとも勤続給という形で昇給はしていく。

年収ベースで最低でも５万程度は上がる。
高い評価を受け...続きを読む(全207文字)

【良い点】
一部のグループを除いては残業はほとんどなく、有給も使いやすい。社員を大事に扱う意識が見られる。

残業があるグループでも、残業ができるかどう...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特にない。特に引き留められることもなかったので、気楽にやめることが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は入社してもすぐ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
任天堂株式会社の完全子会社なので、任天堂が成長し続ける限りは仕事が回ってくるので、現時点の状況だとしばらくは安定して仕事ができるのではないで...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性だと既婚・未婚に関わらず満足できる給与ではないでしょうか。他の業種がわからないのでなんとも言えないが、少なくとも同年代のパートやアルバイ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女の差は無いと感じた。まあ、無難に過ごしていけば特に問題はなさそうではある。女同士の意地汚さもさほど感じることは無...続きを読む(全195文字)

【良い点】
仕事が仕事なため、成長性に関してはほとんど無いに等しい。開発の方の動き次第であるから、この会社の動向はそれに付随するだけである。コンシューマ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
デバッガーとして長々と努めたが、やはりゲームが好きな人間にはたまらない環境だった。ただし、バグ探しという点で、普通にゲームとして遊びたい人は...続きを読む(全230文字)

【良い点】
2種類契約形態あり、従来からの形態であるB契約では残業するかしないかは任意で強制されないので定時で確実に帰ることができる。
有給も取りや...続きを読む(全173文字)

不具合を探す作業だけではなく発売前のゲームをテストプレイする事により、ユーザーがより楽しくプレイする事が出来る様スタッフ同士で意見を出し合い、その結果が...続きを読む(全160文字)