この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員は2カ月の研修があり、業務に必要な資格やビジネスマナーを学ぶ機会があります。研修期間は長い方だと思います。
その後も若手は本社に集まり、研修があ...続きを読む(全173文字)
エース証券株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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新入社員は2カ月の研修があり、業務に必要な資格やビジネスマナーを学ぶ機会があります。研修期間は長い方だと思います。
その後も若手は本社に集まり、研修があ...続きを読む(全173文字)
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新規開拓でお客様ができたときや、大きい金額で約定が決まったときは達成感があると思います。
仕事をある程度自由に組み立てていけるので、自発的に行動しやすい...続きを読む(全211文字)
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営業は数字がでていないと人間扱いされず、思わず耳をふさぎたくなるような罵詈雑言を上司から言われる。そのため、常に職場の雰囲気がどこか重い空気が漂ってます。...続きを読む(全176文字)
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事務職の方は、出産・育児をされて定年まで勤められる方が多いと思います。営業職も育児休暇を取られて復帰されている方がおられ、女性は残業せず定時で帰れるよう配...続きを読む(全151文字)
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給料は他の証券会社に比べると安いと思われます。しかし退社時間は会社の方針もあり、すごく早いです。18時19時で帰る事ができます。管理職でも遅くても21時に...続きを読む(全248文字)
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顧客の金を根こそぎリスク商品に振り向けようとする感覚には耐えられなかった。
一体何のためにこの仕事をしているんだろう、何の役に立っているんだろうと。。
...続きを読む(全332文字)
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初任給がよいのと関西が地場であることを理由に就職しました。入ってみると新規外交をやらされ電話外交に飛び込み営業ばかりでした。具体的なアドバイスもなく尋常じ...続きを読む(全173文字)
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全く知識がないところからスタートしましたが、問題なく、しっかりとした長い研修期間がありました。研修期間中に証券外務員資格を取りました。支店配属後も先輩社員...続きを読む(全159文字)
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硬直的な人事政策と封建的な上下関係に支配されており、若手が力を発揮できる場がない。既得権益を守る上司が威張りちらし、適正な指導助言が受けられず、ひたすら顧...続きを読む(全153文字)
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在籍していた頃はサビ残の嵐という感じでしたが、今はそれはないと聞きます。人間性がいい人に限って会社を去る傾向が強いように思います。支店によると思いますが。...続きを読む(全155文字)
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入社を決めた理由はその時の人事部の印象でした。非常にいい印象を受けました。入社後は、いろいろ考える余裕はなく、ただただ、新規開拓に没頭しましたが、その際に...続きを読む(全190文字)
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新入社員研修が非常に長い間あります。その点は大変充実していると思います。遠方の人の場合は研修センターに宿泊をしていました。そのため、すぐに同期同士が仲良く...続きを読む(全192文字)
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サビ残が尋常ではない点(土曜も出社当たり前)や、数字が伸びないと生きていてはいけないような事を言われる(怒号です)点など、人間不信になりました。女性間での...続きを読む(全162文字)
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支店にもよると思いますが、役員は比較的社員に近い距離にいます。なので、風通しはいいかも知れませんね。社員通しもこれも支店によると思いますが、悪くはないと思...続きを読む(全159文字)
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決して大手ではないのでネームバリューでは完全に不利です。ただ、その分営業力は身に付きます。大手の営業に比べ、力はつきますね。ここである程度続けば、他でもき...続きを読む(全205文字)
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昔は残業時間が異常に長く、土日のサービス出勤も当然のように行われていました。
数字が伸びていないと何も言えない状況です。プライベートの時間なんてないです...続きを読む(全157文字)
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金融機関の正社員では多いと思いますが、土日を前後含めた連続9連休が取得できます。他の有給は正直取りづらいです。成績が上がっていればある程度通ると思いますが...続きを読む(全199文字)
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今は退職していますが、現在も就業している人の話を聞くと、産休もしっかりとらせてもらえるので女性は働きやすいかも知れません。証券営業は残業が非常に長い傾向が...続きを読む(全167文字)
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やはり、一番は、目標を達成した時です。毎月の目標がありましたので、それを達成することが遣り甲斐に繋がります。達成出来なかったとしても、金融機関ですので、年...続きを読む(全163文字)
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年功序列が思いのほか多いと思う。あまり昇給は期待できない。賞与に関しては、会社の業績が悪いとほとんどもらえない。大体付きの給料より少し低い。景気がいい時は...続きを読む(全164文字)
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基本はカレンダー通りの休み。ただ数字が出来ていない時は、休みの日にも外交をするような雰囲気はある。営業である以上仕方ないが、数字が出来た時は気分良く休める...続きを読む(全160文字)
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成績によって給料とは別にインセンティブあり。雰囲気は、ノルマを達成しないと、人間じゃないような扱い。(特に罵声暴言等は多くありませんが)。特に相場環境がよ...続きを読む(全162文字)
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支店によっては有給休暇はほとんど取れません。私は5年働いていますが、体調不良で休んだ時にしか有給は消化できていません。権利を主張するなら義務を果たせという...続きを読む(全190文字)
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どの職場にも酷い人はいますが、それにしても私が所属する部店の上司は酷いです。パワハラは日常茶飯事で、何も起きない日のほうが珍しいです。最近では怒りを通り越...続きを読む(全165文字)
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証券会社はどこも厳しい現状ですが、その中でもさらに厳しいと思います。大手ではないため仕方ないですが、毎日必死で取り組んでも評価は低いように感じます。経済動...続きを読む(全157文字)
会社名 | エース証券株式会社 |
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フリガナ | エースショウケン |
設立日 | 1914年2月 |
資本金 | 88億3112万円 |
従業員数 | 367人 |
売上高 | 112億6000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 出口義展 |
本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町2丁目6番11号 |
平均年齢 | 45.6歳 |
平均給与 | 711万円 |
電話番号 | 06-6267-2111 |
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