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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員は2ヶ月間研修をします。内容はほとんどないです。また、マニュアルやルールが支点によって違い検修ではほとんど行わない為、戸惑うことが多...続きを読む(全206文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エース証券株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にエース証券株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新入社員は2ヶ月間研修をします。内容はほとんどないです。また、マニュアルやルールが支点によって違い検修ではほとんど行わない為、戸惑うことが多...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
非常に研修には力を入れていると感じた。3ヶ月に1度くらいのペースで本社に集まっての全体研修があり、新人は恵まれた環境にあると思う。また、中堅...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基礎的な金融知識を学べる機会はあります。自分からどんどん新しいことを学んでいきたい方には最適です。(ある意味放任なところが。)
また、FP...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修と称し、傷の舐め合いをするだけの、研修を行っている。
若手教育をしている社員は営業が無理で逃げた社員...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
4月~5月下旬まで研修がある。研修では同期と仲良くなれる点、研修の段階では定時で帰れる点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配...続きを読む(全187文字)
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新入社員は2カ月の研修があり、業務に必要な資格やビジネスマナーを学ぶ機会があります。研修期間は長い方だと思います。
その後も若手は本社に集まり、研修が...続きを読む(全173文字)
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全く知識がないところからスタートしましたが、問題なく、しっかりとした長い研修期間がありました。研修期間中に証券外務員資格を取りました。支店配属後も先輩社...続きを読む(全159文字)
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新入社員研修が非常に長い間あります。その点は大変充実していると思います。遠方の人の場合は研修センターに宿泊をしていました。そのため、すぐに同期同士が仲良...続きを読む(全192文字)
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通常入社前にも親睦会を何度か開いてくださり、入社前に抱いている不安等はそこで解消することができ、また他の新入社員たちとも親睦を図ることができました。まず...続きを読む(全162文字)
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教育体制はあまり整っていないので、期待しない方がよい。証券というか金融に必要である資格は取らされるので、そこは強制的な勉強になる。ファイナンシャルプラン...続きを読む(全165文字)
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新卒者には、大阪本店での2ヶ月間の研修があります。
この研修の期間に、証券外務員2種と証券外務員1種の免許を取得します。
この二つに関しては、取得し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
歴史が古い会社のため、長年のしきたり、ルールがあり、個人的には仕事がしやすかった。社内勉強会も定期的にあり、仕事を通じて教養、対人マナーなど...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社当初は学ぶことが多く、日々の業務にやりがいを感じていましたが、ますます業務に対して悩みを抱えていました。 特に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
私が証券会社に入社した理由は、金融や投資に興味があり、資本市場に直接関わって仕事をしながら経済の動きを学び、成長できると考えたいです。や企業...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
人事制度や福利厚生がしっかりしていて堅実な会社
【気になること・改善したほうがいい点】
古風な感じで新しいビジネスモデルやシステムを導入しず...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
証券会社での勤務経験、事業の成長性や将来性について様々な視点から感じることができました。 まず、証券業界全体としては、資本市場の拡大やグロー...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
コロナ対策としては、在宅勤務が採り入れられています。月に数日、指定された日に取得します。お客様のご都合に合わせて調整することもできなくはない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
数字をあげることについては厳しく追及されます。経済状況について日々アンテナを張って情報収集する習慣が身に着くので普通の企業に勤める何倍もの知...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
対面営業は世間が思ってるよりも需要があります。高齢者はネットが使えない方がほとんどですし需要はあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
昔から年功序列制度が根強く残っています。30代を超えるとある程度の金額は貰えるようです。給料は少ないですが家賃補助が出るので生活には困らない...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
中堅なのですぐに潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットが主流の現代で対面営業をしている古い体質に将来性は感じられ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
公募なども広がり、昔とは違い行きたい部署への挑戦がしやすくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
本社機能が東京なので、どうしても関...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
最初の研修がとにかく大事でその内容を全て覚えることが求められる。学び直しの時間はほとんどない。
それに着いていける人にはいい環境かもしれない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
三年目まで毎年東京で研修があるので教育環境は整っている。そのほかも月に数回勉強会があるので学べる環境はある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
教育体制はかなり整っていると思う。何もかもわからなかったが研修や先輩の指導があれば徐々にわかってくることがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社前に外務員資格を取得する必要があるが、合格するのに十分な学習資料を事前に提供してくれたので安心して取り組めた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
証券外務員の資格が取れない新人はめちゃくちゃつめられていた。
入社までにとることになっていたが、とれない人もいた。
【気になること・改善した...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社員教育については、入社前に基本的に資格取得をするための勉強会などがある。さらに、入社後には資格を取得することがマストなものが多く日々勉強す...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく資格を取らなければならないのだが、年次や資格内容の難易度が上がるにも関わらず勉強する時間がない。休日を割...続きを読む(全130文字)
成果主義や能力主義の側面が強くあって、若手でも挑戦できる環境があると思った。続きを読む(全38文字)
銀行や信託など様々な金融機関を持つグループ会社への出向の可能性もあり、キャリアの選択肢は様々。続きを読む(全47文字)
| 会社名 | エース証券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エースショウケン |
| 設立日 | 1914年2月 |
| 資本金 | 88億3112万円 |
| 従業員数 | 367人 |
| 売上高 | 112億6000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 出口義展 |
| 本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町2丁目6番11号 |
| 平均年齢 | 45.6歳 |
| 平均給与 | 711万円 |
| 電話番号 | 06-6267-2111 |
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