この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
他の会社と比べて女性比率が高いので、働きやすいのでは?
これから、女性ならではの福利厚生がさらに充実していくは十分に可能性あるとおもいます。
ただ、やは...続きを読む(全157文字)
株式会社オービーシー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オービーシーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オービーシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
他の会社と比べて女性比率が高いので、働きやすいのでは?
これから、女性ならではの福利厚生がさらに充実していくは十分に可能性あるとおもいます。
ただ、やは...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり、自身ができないことができるようになった時はとても達成感があり、次も頑張ろうという気になります。
そういう気持ちにさせてくれるような事も...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的、一般的だと思います。
給料面が不安でしたら、面接終了時に内定が出た後に聞いてみるのが良いかと思います。
こちらから聞くことで、親身にな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事をする上でわからないことなどは、先輩方にしつもんすることができ、丁寧に指導をしていただくことが多々ありました。
優しい方々が多い職場だなと...続きを読む(全193文字)
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・来客が無い日は営業職でも(女性は)上下バラバラやオフィスカジュアルのような服装で出勤しています。
・若い女性社員も比較的多いので、社内としてはなごやか...続きを読む(全153文字)
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強豪がおおく、自社システムと類似したものをどこの法人でもすでに導入しているため、新規での導入がむずかしい。
価格も業界平均より高いため、新規獲得は大変。...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
時短勤務や産休、育休は実際に取得されています。
育休明けも発揮されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務になるとかなり給...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
どの職種でも女性が多い為、業務の中で女性と働く機会が多い為、女性の方であれば働きやすい環境だと思います。上司との面談の機会が月に一度設けられて...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
管理部門にしかいないため残業ほとんどなし、休みも豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は一人もいない。
男性営業が異動で管...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
育休、産休の制度も確立されており
長く働く人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが女性一般事務職でも長時間勤務を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休、育休を取得されている女性が多くいる。復帰や時短もしやすいと思う。生理休暇もあるが、使用している人は見たことがない。職種転換制度があるので...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性に非常に優しい会社。
年々新卒採用の女性比率も向上。
今後社内で女性が要職に就いていくものと思われる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以前に女性社員がそもそも少なかったが、ヤバい客の対応や体力勝負な面があり、そもそも女性が働きやすい環境ではな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすいと思う。産後はパートとして働く人が多い。女性が多い会社だがギスギスした感じはなく雰囲気は良い方だと思う続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいますので、働きやすい部分や体調の面で理解してくださる方もいらっしゃいましたので不安に思うことはありませんでした。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に媚びを売ることができる人なら、うまくやっていけると思う。実際、上司と懇意にしていた社員は客先常駐から本社勤務...続きを読む(全119文字)
会社名 | 株式会社オービーシー |
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フリガナ | オービーシー |
従業員数 | 4人 |
代表者 | 山田昌宏 |
本社所在地 | 〒577-0046 大阪府東大阪市西堤本通西1丁目4番3号 |
電話番号 | 06-6784-9901 |
URL | https://www.baby-love-land.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。