西尾レントオールの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により、1人に対するユーザー数と仕事量があってないため、負担が大きくなっている。人手不足で、所長になる人...続きを読む(全103文字)

【良い点】
最初のうちは、完成前の現場に入れることや、完成した後も見れることからやりがいは感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
だんだん...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年収に関しては高い方だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため、残業がないと苦しくなる。ボーナスに関しては申し分...続きを読む(全91文字)

【良い点】
休みに関しては、営業は基本的には土日祝やすめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも電話が鳴ることがあるので、実質休めていない...続きを読む(全99文字)

【良い点】
住宅補助は手厚い。独身には寮という形で借り上げ制度がある。月/10,000円程度で住める。既婚者も借り上げ社宅制度がある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
事務といっても幅広いことを経験できると思う。また、現場都合のことが非常に多く、即時対応が求められる場面が毎日多いので、判断力などは養うことが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
教育体制がしっかりしていて中途採用にも宿泊研修があった。中途にも手厚いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿泊研修は職種の隔...続きを読む(全169文字)

【良い点】
コロナ渦での転職だったため、このような社会情勢の影響の受けにくい業界のため魅力を感じた。また上場企業で安定していると思い入社した。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社会インフラを機材調達で支えるため、今後も需要のある業界だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
レンタル業界は買って終わりではな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
事務職なので基本給が高いわけではないが、毎年昇級していました。等級制度があり、新卒は１級から、中途は２級スタートです。２級から３級へは５年程...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性でも管理職に登用されている人はたくさんいた。しかし、役職者は拘束時間も長いため、家庭を持っている人は時短勤務などで働いている続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同期や先輩でも育休・産休が取れなくて辞めて行った人を複数確認しました。
ただ、長く働いてる人や戦力と思われてる人...続きを読む(全105文字)

【良い点】
性別で差別されることはないが、妊娠中や子育て中は配慮をしてもらえるので良い。産前の通院のための休暇制度もあったと記憶している。続きを読む(全69文字)

【良い点】
妊娠したほとんどの方が育休を取得し、戻ってきている、女性でも店長や係長になっており、女性も働きやすい会社だと感じる
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)

【良い点】
新卒採用では女性の比率が高く、同期同士のつながりも深まり、相談しやすい雰囲気があります。女性リーダーの育成にも積極的で、身近な先輩がマネージ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
本社に営業所の管理部門があり、営業所のことをこまめに気にしてくれています。
営業所の受付兼一般事務は女性なので、（裏を返せば事務以外は男性し...続きを読む(全250文字)

【良い点】
男性がメインの職場なので、主に店舗内での電話対応であったり、接客がメインの業務になってくる
洗車や外での作業は基本的に男性スタッフが行うこと...続きを読む(全136文字)

【良い点】
内勤であれば基本的に定時に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業では前例はなく、女性管理職もプロパー社員ではまだ出たことがない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休、育休を取得される方は多く、復帰される方も多いです。
これを機に通いやすい最寄りの営業所に異動をさせてもらえることもあります。また、結婚...続きを読む(全118文字)

【良い点】
育児休暇などの福利厚生がしっかりしており、女性でも働きやすい環境である。
女性の割合が多いため、そういった特有の雰囲気があるのかと思ったが、...続きを読む(全167文字)