ミエデンシステムソリューションの評判・口コミ一覧（全133件） 5ページ目

有給、育休は取りやすい環境だが、そのかわり給料がとにかく安い。
プライベートを大切にするタイプの人には良い会社だと思う。
本社のある三重県で暮らすのな...続きを読む(全154文字)

入社理由は本社が三重、事業所が名古屋、大阪、東京とあり三重での勤務または大阪での勤務を考えていたため勤務地の希望条件が一致したためです。
入社後の印象は、...続きを読む(全178文字)

三重勤務で初任給は20万円行かないくらいでした。
昇進の条件があまりはっきりとしていなくて、転職者は苦労しそうだと思います。
(一応評価制度はあるので...続きを読む(全172文字)

入社1年半で退社しました。
給料は20万円行かないくらいでしたが、三重に住む方なら十分ではないかと。
個人的に有給休暇をとりづらいのは困りましたね。
...続きを読む(全199文字)

出産・育児休暇はしっかりと取れるので、結婚後の心配はあまりしなくて良いと思います。また、周囲の方も休暇前後のフォローをしっかりとしており仕事に復帰をしやす...続きを読む(全165文字)

残業や休日返上の出勤に身体が付いていかず、言語もなかなか理解できず焦りに焦ってドツボに嵌まりました。
周りからは嫌味を言われ続け、いい加減耐えられなくな...続きを読む(全161文字)

昇給速度が遅い。年1000円程度の昇給にとどまり、業績悪化の際には基本給をカットされた者もいて、将来を見越した際に不安である。また、事業所での勤務形態はア...続きを読む(全155文字)

給与水準は本社のある三重県ベースで考えた際は良いが、東京、大阪で勤務する場合には、良い水準とは思えない。ボーナスも1年で2ヶ月分となっており、あまり期待出...続きを読む(全157文字)

ワークライフバランスは仕事量によって変わってきます。
仕事量が少ない時にはほぼ定時で帰ることができます。
ただ、仕事量が多い時には終電まで残ることが多...続きを読む(全173文字)

賞与の評価制度は、期の始まりに目標設定の面談、期末に評価面談をする制度があるが、
きちんとやっている部署とやっていない部署があり、意味があるのか疑問。
...続きを読む(全166文字)

社員同士は仲が良いと思います。社内でのイベントでつながりを作る機会があるので、年が近い方とつながりを作りやすいと思います。
ただ、イベントには合う人・合...続きを読む(全154文字)

とてもよい
新人研修もしっかりしており、優良な会社と思われる
若干給与面では不満があるが、仕事内容としてはやりがいもある
福利厚生はやや不満、仕事の...続きを読む(全151文字)

自社がフロントで仕事を受けるというより、他社の助っ人ととしてプロジェクトに参画する仕事が多い。したがって、何かの技術に特化したタイプでないと仕事ができない...続きを読む(全217文字)

スキルアップの資格取得支援制度があり一時金をもらうことはできます。
毎月月初めに資格取得者を知ることができるのですが、資格取得者・資格取得に向けて勉強を...続きを読む(全150文字)

有給休暇、リフレッシュ休暇は取りやすい環境である。
仕事をきちんとこなしていれば周囲からもとっても良いという雰囲気がある。
もしくは上司に気に入られれば...続きを読む(全153文字)

プロジェクトによってチーム全体で仕事をすることや少人数で行うことがある。
状況によるが、自己主張をすれば自分のやりたいように仕事をすることが可能である。...続きを読む(全175文字)

私はこの会社の将来性はないと思っています。
赤字プロジェクトが多くありその具体的な解決策もないまま同じ失敗を繰り返しています。また、その失敗談をいい経験...続きを読む(全159文字)

退職理由は、残業をすることでプライベートの時間が皆無となったためです。
また、仕事をする上で社内間でのフォローがあれば、全体的に仕事量のバランスが取れる...続きを読む(全179文字)

評価制度は面談を行っているのですが、実際にその評価が反映されているかがわかりにくい環境です。
給与に関してまず、残業代は申請をすれば100%支給されます...続きを読む(全164文字)

倒産することはないでしょう。
医療系に深く入り込んでいるので、仕事はあります。
民間系は赤字が出ています。
ただし、保守系が売上のメインになりつつで...続きを読む(全168文字)

給料はとても低いです。まあ、三重県なので仕方がないかもしれませんが。
手とり20もらえません。
賞与も一ヶ月分キリました。
10年在職しても手とり3...続きを読む(全162文字)

成果主義を標榜しており、年功序列で給料が上がるということは若い人にはありません。その年の会社の利益を評価が良い社員順に分配していく事を公言しており実際にそ...続きを読む(全286文字)

管理職は気さくで比較的オープン。仲良くなれば友達のように接してくれる上司もいる。ただし社員は技術屋肌が多く、誰とでも接するフランクな人物が少ないように感じ...続きを読む(全160文字)

基本給は低いので残業代がないと家計は苦しい。ただし、請け負った仕事次第では残業代がでない可能性もある。
評価制度に関しては年に二回、上司との面接があるが...続きを読む(全155文字)

リスクをできるだけ回避したい社風。チャレンジ精神がなく、下請けで満足してしまっている感が会社全体にある。自社パッケージはいくつか持っている様だが、三重以外...続きを読む(全172文字)