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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員へは6か月間の教育があり、定期的なヒアリングやサポートがあるようだが、中途採用はそのまま現場に放り込まれ...続きを読む(全110文字)
株式会社ミエデンシステムソリューション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミエデンシステムソリューションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミエデンシステムソリューションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員へは6か月間の教育があり、定期的なヒアリングやサポートがあるようだが、中途採用はそのまま現場に放り込まれ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新人研修は2か月間行われ、マナー講習などは外部から講師を招き入れての研修になるので、それなりに力を入れていたと思われます。また、先輩講師も優...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修を受けさせてもらえました。プロジェクトの合間など、タイミングがあると思いますが、自分からスキルアップを求めるひとには...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
出向組の場合、さまざまな業種のお客様先にての作業のため、豊富な経験と業務知識を習得することができます。
スキルアップを目指している方にはいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事が多くやりがいがある。
人事管理が徹底されているので、作業分担もわかりやす、人手不足といったトラブルが起こりにくい。
新人の方も教育制度...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事をせずに給料をもらえる
身体的に楽
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が無いため座っているだけの日々を過ごすことになります。
...続きを読む(全181文字)
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資格の取得については会社が費用を出してくれるなどは良かった。
社員同士の繋がりは極めて希薄で、退職したあとにまったく連絡はつきません。
会社として現...続きを読む(全163文字)
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スキルアップの資格取得支援制度があり一時金をもらうことはできます。
毎月月初めに資格取得者を知ることができるのですが、資格取得者・資格取得に向けて勉強...続きを読む(全150文字)
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社内で取得を推奨している資格は特にはありません。
基本情報技術など資格を取得すると一時金が支払われる資格はあります。
IT系の会社らしく身につけたス...続きを読む(全161文字)
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会社としての教育は新人教育のみであり、その後の教育はOJTのみである。
基本的に会社として、スキルに応じた役職は存在せず、在籍年数による
ところが大...続きを読む(全171文字)
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資格取得支援はある、しかし毎月の給料に反映させるものではなく一時金扱いとなっている。
研修制度はあるが、社員に対する勉強会等はない。まったくないという...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がり幅が少なく、また評価基準も曖昧かつ人によってまちまちで、給与に満足することができなかった。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も昔から続けているサービスを継続することが精いっぱいで、新しい事業に取り組むことが難しいように感じた。会...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度の見直しなどで評価のタイミングが早まったり、目標設定時とは異なる業務についていたりした関係上、正しい評価がで...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
私が所属していたチームに限るが、メンバー間の風通しもよく、上司への意見も言いやすい環境ではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に6か月はOJTとして先輩社員がついて仕事をするという話があったが、1,2か月で一人で業務を任されることに...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
三重電子計算センターと合併し今後従業員を増やしていこうしている。
在宅勤務もできるため良い
【気になること・改善したほうがいい点】
フレック...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もともと給料が低い、昇給も期待できない程。
賞与は夏は固定で冬は会社の業績によって反動するが他の企業に比べて少な...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コロナ禍以降在宅勤務ができるようになったり時間休など取れるようになったり良い部分もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生でリロクラブに入っていたり野球、サッカーの観戦チケットが取れるため好きな人はいいと思った。
しかし野球に関しては1年に1回しか取れな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
時短出勤されている方も多く出産してからでも長く働けるとは思う。
男性の育休も少しですが取得されている方もいた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
スキルアップについてはのぞめないです。この会社で勤務できれば、物売りしたときに断られるときのメンタルの育成に役にたちますが、実際は税法などに...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
スキルアップも教育体制も最高クラス。
なにをするにしても上級者が相手となる。
よりすぐりの中からさらによりすぐりの人が出世、役職者になるため...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場による。スキルアップに繋がるところもあればただの人員としてあまりスキルを磨けない場合もある。最初に受ける研修...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
やりたいことはやりたいと言えばやらせてもらえる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたくないことも仕事をふられてしまう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
OJT制度など新卒、中途で入社しても問題なく働けると思う。
また、プロジェクト内で情報をメンバーで共有する発表会のような会がある部署もある、続きを読む(全76文字)
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【良い点】
資料やテスト、オンライントレーニングなどハード面はそろっていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
研修体制は整っていません。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
資格取るための講習が開催されたり、周知等フォローがあり、資格を取っていこうというという雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
資格の受験料は、申請すれば会社負担にしてもらえるが、合格してお金をもらえる制度はない。資格取得はあくまで自分のキャリアのため感がある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
技術研修は受けたいと申し出ればほぼ受けさせてもらえます
新規で使用する可能性があるツールなどあればベンダーの研修を検討してもらえます
また、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
資格や業界動向などに係る研修を自由に申し込んで受講することが許されていました。受講は勤務時間中でした。集合研修の時は良い気分転換になりました。続きを読む(全77文字)
| 会社名 | 株式会社ミエデンシステムソリューション |
|---|---|
| フリガナ | ミエデンシステムソリューション |
| 設立日 | 2006年3月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 281人 |
| 代表者 | 小柴眞治 |
| 本社所在地 | 〒514-0003 三重県津市桜橋2丁目177番地3 |
| 電話番号 | 059-225-1472 |
| URL | https://www.msysol.co.jp/ |
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