食道園の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
シフト制を採用しているので、自分のライフスタイルに合わせて働きやすいです。例えば、学生や主婦は、授業や家事の合間に働けるようにシフトを組むこと...続きを読む(全363文字)

【良い点】
社員への教育は上司によるが、作り方やレシピに限らず、『食』という概念に対する好奇心が養われる。食事の提供に至るまでの連携力や洞察力も養われ、視...続きを読む(全185文字)

【良い点】
1年に1～2回人事考課があり、その評価を基に昇給制度等に繋がる。
その人事考課では上長と1on1のフィードバックを行い、人材育成やモチベーショ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良かったと思う点は特にないが、退職する時の上司にもよるため、そこは運に左右される。人材不足が著しい昨今で、
退職を打診してから、3か月くらいは...続きを読む(全189文字)

【良い点】
退職した理由は、倒産（会社の都合）でした。
前日までは普通に勤務していましたが、勤務中に店舗に本部よりFAXが、内容は明日本部に集まる様にとの...続きを読む(全242文字)

【良い点】
とにかくマンツーマンで指導してもらえること。それに甘えて主体的に動かないと自分の成長にならないという本質から教えていただけた。
どちらかという...続きを読む(全192文字)

【良い点】
会社の代表がチェーン店を、拡大させようと上場させようとビジョンが明確である。
社員一人一人のモチベーションを、向上させようとしている。
店舗に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社員の教育に対しては不完全なマニュアルしかないため、先輩社員の指導の良し悪しによって新人社員の明暗が分かれると言っても過言ではない。
上司の性...続きを読む(全185文字)

【良い点】
性別を選ばない職務内容である。
日々新しい出会いがあり、やりがいを感じることができる。
自社製品に自信を持って接客する事ができるので看板商品を...続きを読む(全191文字)

【良い点】
繁忙期(年末・正月・GW・お盆)を超える度にチームワークというものを感じるが、実質的に店舗による。
繁忙期に向けて苦手分野を克服するうえでは、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
REROCLUBなどの福利厚生があったけどそれ以外の福利厚生はあまりわからなかった。
休みは多いけど実際働いたら多くは感じない。
【気になるこ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
コロナによる休業期間中は、シフトの8割の給与支給がありました。有給も消化することを推奨する雰囲気があるため、取りづらいことは全くありませんでし...続きを読む(全190文字)

【良い点】
飲食業界にしては休みが取れる方だとはおもう。ただ、他業種と比べてみると普通な印象。
連休が取れる制度があるのは素晴らしいと思う。
【気になるこ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
当時は賄い3割り端数切り捨てで食べられた。
鰻はダメだった記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業だし全般的にしっかりしていたとおもう。続きを読む(全80文字)

【良い点】
新卒・中途問わず、地方出身者を主な対象とした家賃・住宅補助制度があります。礼金・引越し費用も会社が負担しますので、安心して一人暮らしがスタート...続きを読む(全514文字)

【良い点】
なし。働いて家帰って寝る。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使用して2日以上休むことが許されない風潮。文面ではOKではあったが、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
賄いが当時は70パーセントオフだったのは大変助かりました。ほかは特にありません。制服代は給料から天引きだったと思います。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いと考えて良いと思います。サービス残業などは当たり前にあります。残業時間が長く頑張っている人達は役...続きを読む(全180文字)

【良い点】
食事の補助があったのは学生だったのでとにかくありがたいと思った。王将にはよく行った
【気になること・改善したほうがいい点】
あとは特に何もない続きを読む(全77文字)