ユニソルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
スキルアップのための研修は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のそれぞれのキャリア開発について、人事に相談したりすること...続きを読む(全160文字)

【良い点】
持株会制度は充実している。住宅補助も割と充実していると思う。特に、新卒の子は、安く借り上げのアパートに住めるのはとてもお得。続きを読む(全68文字)

【良い点】
残業は1分単位で申請でき、ホワイト感も兼ね備えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度などを導入すると良さそうだが、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
事務職の方は、産休、育休が取得しやすい。みんなで助け合って仕事をする風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが産休に入った...続きを読む(全132文字)

【良い点】
管理職になると、やはりお給料はよくなる様だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの管理職の方もいる。まったくマネジメントしてな...続きを読む(全89文字)

【良い点】
冬のボーナスが多い点は良い。株式付与なので、だいぶ儲かる年もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給はかなり安めに設定されている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
積極的に女性社員を採用しており、他社に比べて女性営業マンが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年以内での退職が多い。女性社員が...続きを読む(全95文字)

【良い点】
平日はアポイントに合わせてスケジュールを組めるため、時間の融通はきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
納品が土日となるため、土日出...続きを読む(全105文字)

【良い点】
家賃補助が手厚く、実費負担1万円で住める。続きを読む(全27文字)

【良い点】
独立系の商社のため、今後の環境によって様々な商材を扱うことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界に依存しており、EV化...続きを読む(全120文字)

【良い点】
良い点は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営のワンマン気質な社長で社長の気分次第で会社全体の雰囲気が左右される環境だっ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
休みは多く、ワークライフバランスは調整しやすい。
年収を気にせず、内勤で働く分にはいい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
需要が...続きを読む(全276文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の際、有給消化を会社のルールで認められないと言われた。人事総務部の方に知識がある人がいないため、法律違反かそ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
家電について詳しくなれて楽しさがあり、身についた知識が今後の家電の買い物の際、役に立つ
【気になること・改善したほうがいい点】
言い方は悪い...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多いところ。業界柄仕方のないことだが、単価が安い、残業が多い、しかし給料は低い。これらが辞める社員...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的取れていると思います。完全週休二日制で基本的に有給も取得しやすいとは思いますが、部署間により取りやすい、もしくは...続きを読む(全182文字)

【良い点】
計画があがりすぎてついていけない。
数字主義で過程をみてくれない
【気になること・改善したほうがいい点】
数字ができてればなにをしてもいいか...続きを読む(全81文字)

【良い点】
離職率はそんなに高くないと思います。
入れ替わりが激しい感じもなく、長年務めている方が多かったと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
上司の方針が自分の仕事観と合わなくなってきて、評価の基準もはっきりしないままモチベーションが下がっていった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
日立グループから外れることになったのが一番大きいきっかけ。
日立の看板が大きく実態は中規模の会社と同じ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)