松阪興産のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
震災後に立ち上げメンバーとして、採用して頂きました。あの時期に工場立ち上げのスピードは凄いと思います。経験ありませんでしたが、工場長をはじめ丁...続きを読む(全300文字)

【良い点】
東日本大震災後にこちらに工場立ち上げて自分も新規メンバーとして加わりました。自分の地元でも有り、自分達が作った製品が次から次へと施工されて行っ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
頑張りは凄く評価してもらいました。
製造にいましたが、生産量ノルマを達成するまで必死に頑張りその分ちゃんと評価して頂きました。
【気になること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
適当すぎるところ。数字にあまりうるさくない。あまり意地悪な人はいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は安定しているが、製品...続きを読む(全182文字)

【良い点】
企業として安定感があり、馴染みやすい雰囲気。自社内で様々な事業に展開していて、今の仕事が自分に合っていないと思ったら、社内の異動で転職した用に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仕事に関してはほぼ確立されていおり、手応えもある。人間関係にしても楽な方でまとまりがある。スキルに関しては自分次第。当社は対大概の部署が秋冬が...続きを読む(全199文字)

【良い点】
営業部に所属しておりました。朝8時30分から夜は23時を超えることが多く休日もあまりありません。手取りは営業手当を合わせると約17万円です。労...続きを読む(全219文字)

産休、育休は非常に取りやすく、復帰後も含め、会社もきちんとサポートしてくれていました。
有休も友人らの会社よりも随分ととりやすく、年間休日105日でした...続きを読む(全208文字)

営業所によるかもしれませんが、アットホームで楽しく働けました。給料が安い方でしたので転職を検討しました、ボーナスは一般的なのかなと思います。社員を大事にし...続きを読む(全168文字)

賞与は年2回あり給与の二ヶ月ぶんがしはらわれる。基本給が安く残業賞与で調整実力主義で仕事を早くも覚えた者が等級が上がる。評価は abcと年2回ありボーナス...続きを読む(全161文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすいように感じたが、個人の業務量が多く有給をとってもその前後の残業で取り返すしかなかった。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の人は土日しっかり休めるのに対して夜勤の時はそのまま休日土日休みで２日間休んだ気にならない。残業が多く平日も夜帰...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤（土曜日）が当たり前となっていました。そして、それが決まるのは前日の14時ごろ。金曜日の夜、夜中まで残業す...続きを読む(全200文字)

【良い点】
もっとプライベートの時間がほしい人はあまり残業のいらない事務職を考えたほうがいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
職位...続きを読む(全143文字)

【良い点】
比較的休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多い反面、出勤日は残業が多い。
稼働日数も少ないためか、その分給料も低い。
...続きを読む(全116文字)

【良い点】
日曜日は必ず休みなので計画は立てやすいと思います。年末年始や5月の大型連休があるので子供や家族がいる方にとっては良い会社だと思いました。用事が...続きを読む(全190文字)

【良い点】
繁忙期閑散期の差が激しいと思います。暇なときは定時で帰ることができますが、納期が集中したときは仕事に追われます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
有給休暇などは希望した時に基本的にとれるのであまり心配はいらない。残業時間も部署や人によるが、落ち着いている部署のほうが多いイメージではある。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
フレックス制度を導入しているので、自分の生活に合わせて勤務時間を選べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度は導入されて...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署によっては、基本的に残業がないため仕事が終わってから自分の好きな時間を確保できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮や...続きを読む(全145文字)