サンコーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
会社内で社内イベント制度があり、忘年会や納涼会などを企画してくれる。
また12月クリスマスになったら1人1ホームケーキをくれる。
会社自社の持...続きを読む(全225文字)

【良い点】
賞与は年3回あり、夏季賞与と冬季賞与は結構もらえる金額が高い。
決算賞与は、夏季、冬季と比べると少ないがもらえるだけありがたい。
ただ、業績に...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給は取りやすく残業もほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体の目標額が達成していなければ、個人の達成では評価されない。
評価...続きを読む(全178文字)

【良い点】
建設業、製造業は近年好景気に沸いており、安全対の需要も非常に高まっている。
本人のやる気次第だが大きな案件にも積極的に絡むことが出来るし、今後...続きを読む(全178文字)

【良い点】
残業はけっこうありました。
とはいえ休みや有給が取れないということはなかったので、早めに申請しておけば大丈夫でした。
仕方ないことですが荷物が...続きを読む(全194文字)

入社前と入社後のギャップは特には感じませんでした。面接の時に話していた内容と違ったという印象は特に持ちませんでした。私は企業訪問を入社前に何回かさせていた...続きを読む(全150文字)

仕事はこの業界に興味を持っている方でしたらとてもやりがいのある内容だと思います。しかしプライベートとの両立、ワークライフバランスはあまり良くないと思います...続きを読む(全150文字)

事務では、積極的に手伝いをしない限りは伝票書きと雑務が多くて、仕事それ自身にはやりがいは得難いと感じました。
ですが取引先の人と話をしたり、社内と人との...続きを読む(全164文字)

地元では評価の安定している会社だけあって、面接でも変な事を聞かれることはなかったと思います。私は学校推薦でしたのでそう感じただけかもしれませんが。
仕事...続きを読む(全214文字)

社長がとても優しいかたで、役職ある方も理解してくれる方が多いので、上手に接していれば、フォローはしてくれると思いますが、若いエリアマネージャーの出来次第で...続きを読む(全225文字)

【良い点】
若手でも重要な施設を担当させてもらえる。優しい人が多くチームワークを大切にするような人が多い。
産休、育休も取りやすい環境にあり最近は男性の取...続きを読む(全257文字)

【良い点】
発注から現場の施工管理、売上計上、請求処理など一貫して行うためやりがいも強かったのですが、家庭の都合で退職しました。
ディレクション主導が自分...続きを読む(全159文字)

【良い点】
会社の組織再編に伴い、業務内容や役割が大きく変化しました。その中で、これまで積み上げてきたスキルや経験を十分に活かすことが難しくなったため、新...続きを読む(全324文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、退職を伝えた際は快く送り出してくれる印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一番は賃金の安さ。周りもそれで...続きを読む(全110文字)

【良い点】
福利厚生を手放すのが惜しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客への売り込みには限界がある。ほぼ70代以上で、時代も時代だし。技...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自身のキャリアアップのためです。私の本当にやりたいことが見つかりました。自分のこれからの人生を考えたときに、もっと自分のやりたいことをやらな...続きを読む(全163文字)

【良い点】
個人の将来についてよく心配してくれる。もちろん上司によるとは思う。基本的に応援してくれる人が多いのは間違いない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
今後のキャリア等について相談できるスタッフが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの努力による売上で評価される事は明確で...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業の繰り返しでスキルアップできる環境ではなかったのと、やりたい仕事があったので、自分の将来性を考えて退職しました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
担当していた仕事を、ある意味大きく任されていたので、頑張って継続して組織の力になりたいとも考えました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)