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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グラヴィスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社グラヴィスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グラヴィスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グラヴィスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グラヴィスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

グラヴィスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

グラヴィスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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グラヴィスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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グラヴィスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は正直低かったです。
社内でトップの売り上げだったにも関わらず、一番年下だったので給与は一番低かったです。改善の最中だったので今は変わって...続きを読む(全189文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
ブライダルサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度はあまりしっかりしていませんでした。自分のミスは後輩に押し付けたりなにも出来ていない社員なのに、支配人クラスから評価が良かったり…あまりよく分から...続きを読む(全173文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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グラヴィスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
ブライダルサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワーク良い職場でした。困った時は助け合える関係が良かった。必要最小限の人数で回しているので、仕事が出来る人、やれる人に負担が多くなる感じ...続きを読む(全192文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
ブライダルサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここまで育てて頂いたのにとてもツラくて淋しいですが、私にとって家族もかけがえのない存在なので、今回はまずは家族を第一に考え退職することにしまし...続きを読む(全156文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
ブライダルサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブライダルの会社なのに週休二日制で、年末年始の休暇もしっかり頂けること。(前にいたホテルはシフト制でかなり過酷だった記憶が・・・)
あとインセ...続きを読む(全258文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
ブライダルサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験だった私をサービススタッフから新規の御客様との接客・対応方法や念願のウエディングプランナーにまで育ててくれた先輩や同僚の気持ちがとても温...続きを読む(全252文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく1日の拘束時間が長かったです。体調を崩すスタッフも沢山いました。
通常業務に合わせて、新人育成も行なってい...続きを読む(全182文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結婚式という特別な日をプロデュース出来るので、とてもやりがいはあります。新郎新婦にとって一生に一度のことなので、プレッシャーは大きいです。その...続きを読む(全184文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士がとても仲が良いです。わからないことは丁寧に教えていただけるのでとても有り難いです。女性が多いので女性の考えにはとても賛同していただけ...続きを読む(全186文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
ブライダルサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

似たような会場が増える中で昔の様な商売は出来ないと感じます。但し、やはり人的なものが大きく影響する業種なのでどれだけ機転のきく人材を揃えられるかが業績に直...続きを読む(全150文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
ブライダルサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まだまだ、小さな会社なので意見や改善点をすぐに上に上げる事が出来、実行出来る事が一番の魅力です。人数も少なくすぐに即戦力とならないといけないので新卒は不向...続きを読む(全244文字)

株式会社グラヴィスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
ブライダルサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

終電あたりまえ、休日なしあたりまえでした。しかも、終電が22時半とかだと周りから冷たい目で見られます。
結婚式前日は、ホテル泊まれとも言われたり…会社が...続きを読む(全258文字)

サービス(生活関連)の年収、評価制度の口コミ

株式会社JTBの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はすべてつくのでがんばっただけ給料に反映されるので、新卒でこの給料かと驚いた月もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
イ...続きを読む(全94文字)

カモメツーリスト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
旅行サービス関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与が良く、会社の全体の雰囲気も良いだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の場合、作業と残業が多くとみられます。土曜出...続きを読む(全88文字)

TBCグループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
エステティシャン
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はいいです。定期的に賞与がありました。年に最低でも3回あり、他にもプチボーナスが出ることがありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

株式会社TOMAS企画の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
その他の教育関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収も比較的高く、評価も業績次第で巣が問題なかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多かったので、こなせる人は限ら...続きを読む(全86文字)

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大手だが旅行業界なので年収は低いが、薄利多売なので致し方ない。
ボーナスも当然他の業界に比べると低い。また、バック...続きを読む(全127文字)

株式会社ホットスタッフの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事がない時に、とにかく働きたいときに仕事があるので、とても助かる存在。どんな時でも仕事があるのではないか、というくらいに仕事がある感覚がある...続きを読む(全192文字)

キュービーネット株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が大きい分評価制度はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がしっかりしている分つける人によってムラがある
そのため...続きを読む(全105文字)

ビッグホリデー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
収入や昇格に関する基準が見直され、新しい制度が導入されたので、以前よりかは明確になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業中心の会...続きを読む(全237文字)

株式会社エム・シーネットワークスジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年4月に定期昇給があった。1年目は15000円昇給した。役職も比較的あがりやすいように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全107文字)

株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時、しっかりした評価制度を作って導入する段階でした。それまでは評価制度はハッキリしたものがなく、上司の評価が全てでしたが、客観的な評価基準が...続きを読む(全196文字)

グラヴィスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社グラヴィス
フリガナ グラヴィス
設立日 1997年7月
資本金 2000万円
従業員数 150人
代表者 野村恭正
本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3丁目11番31号
電話番号 052-265-7777
URL http://www.gravis-co.jp/
NOKIZAL ID: 2136077

グラヴィスの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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