ヒロ・スタッフエージェンシーの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
他の派遣会社と同じと思うが、求人広告は常に掲載している印象
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告が多く、面接に呼ばれるが、登録社員...続きを読む(全186文字)

【良い点】
アルバイトやパートの求人を求人サイトで多く、掲載しているので、仕事はあり、
名前や知名度はあると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全223文字)

【良い点】
最初の面接であらかじめ働く期間を言っていたので、その通りにやめました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の環境は行くところ次第なの...続きを読む(全184文字)

【良い点】
アルバイトの派遣なので、基本的に誰にでもできる単純作業が振り当てられます。
基本的に単純作業だけなのでやりがいや成長を求めて行うものではありま...続きを読む(全192文字)

【良い点】
まったくありません。求人掲載が非常に多い会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく、多数の人が登録しているが、高尾車な対応...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
WEBでDM封入の応募を見て申し込んだのですが、面接は近所のマクドナルドで待ち合わせ。
そこから事務所なりへと案内...続きを読む(全517文字)

【良い点】
学歴や営業経験がなくても一人前になれる職場です。
新しいことをやってみたい試したいと思う好奇心さえあればざまざまなことにチャレンジできます
万...続きを読む(全229文字)

【良い点】
社員に横柄な態度をされても割り切って流せたり、派遣先の詳細の連絡が来ず、催促しても何の返事もなくても笑って流せるほどの人格者であれば、何のしが...続きを読む(全357文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
短期求人を見て登録した。その仕事の採用が決定していないのに、銀行口座を作らないと、振込期限に間に合わないと言われ、...続きを読む(全284文字)

【良い点】
職場が毎回異なるので新鮮な気持ちで業務に取り組める。　
基本的に簡単な仕事が多いのでスキルが要求されない。


【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特にやりがいというのはありません。基本的にこの会社の派遣される仕事は単純作業の仕事が殆どです。(稀に引越しの仕事があります)年齢層は幅広く、学...続きを読む(全145文字)

アルバイトとして働いています。登録は会社の事務所ではなくマクドナルドで行います。
全体的にテキトーな社員が多い。仕事の詳細メールを催促するまで送らない、...続きを読む(全165文字)

アルバイトとしての雇用だったため、労働時間や休暇はこちらで選択できる環境でした。
主婦の方や、受験生等フルタイムで働かない人にはいい環境だと思います。
...続きを読む(全167文字)

基本的に研修は無いため、派遣先の社員に業務を教えて頂く形となります。
様々な仕事を経験させてもらったので、当時の経験は今の仕事でも各所で役に立っています...続きを読む(全186文字)

派遣先は毎回異なることがわかっていたので特に印象にギャップはありませんでした。
魅力は働く日程が自由に選択できることです。
安定した仕事ではないため不...続きを読む(全173文字)

時給のアルバイトなので、頑張れば頑張るほど給料は沢山もらえますが、だいたいこれぐらいが限度なのではないでしょうか。
就職活動をする際、一時的にこの会社で...続きを読む(全194文字)

女性と男性にこれといった違いは見られません。
出産に関しては周りに出産した方がおられなかったのでわかりませんが、アルバイトに対して特に手当がつくようなこ...続きを読む(全166文字)

ワークバランスに関しては、好きなときに働くというスタイルなので、バランスを取りやすい職場だと思います。
周りに出産をした人はいなかったのでわかりませんが...続きを読む(全169文字)

安定して仕事がもらえるわけではないということが大きな理由でした。
社風に関しては若い社員さんがアルバイトの管理をしている明るい職場だったと思います。
...続きを読む(全153文字)

様々な会社に派遣されるため、新鮮さを感じられるところが面白いと思います。
安定した仕事ではないため、一時的なかかわりになる場合が多いと思いますが、社会復...続きを読む(全158文字)

上司にほめられるとやっぱり嬉しいですね。
同僚と会社について語り合うとき、またそれを実践して成果が上がったときなんかはこれ以上ないほどの充実感を感じます...続きを読む(全155文字)

研修で得る知識は重要なものですがそれを現場で生かすというのはまったく別の話です。
上司がそれを実践しているのならばどのようにしてそれを生かすのかというう...続きを読む(全175文字)

休むことも仕事の一部だと捉えて管理することが最も重要だと思います。
プライベートでの仕事とまったく関係のないと思われる情報収集も、世の中の動きを感じるた...続きを読む(全150文字)