大同塗料の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
セミナーには積極的に参加できるようになった。資格の取得の受験料や受講料も会社が負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手...続きを読む(全83文字)

【良い点】
内勤、製造の方は一食150円の自己負担で食事が取れます。ただし、味はそこまで美味しくないので、食べない人も数人います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
商品の種類が多く、分野も多岐にわたるので、大きく落ち込む事が少ない。特定ユーザー向けの対応も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
商...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列なので、長く働いている人は給料が高い。仕事が出来ないのに社歴が長いだけで、給料が高い人を見るとやる...続きを読む(全114文字)

【良い点】
やりたい事があればやらせて貰える。やるべき事をやっていれば、興味がある事で勝手に実験をしていても何も言われない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすくなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔よりは早くなったが、未だに定時ちょうどには帰りにくい雰囲気がある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
薄利多売がメインで、大手に切られなければある程度安定している。
日本市場だけで、よく安定している。
Ｍ＆Ａは考えられないので、職場環境が変わる...続きを読む(全191文字)

良い点
悪い人がいない
改善点
1社しか経験のない人が多く、労働基準法を守らない。
仕事の振り方が下手。
部下に慕われない人を上にあげるため、雰囲気が悪い。続きを読む(全78文字)

仕事にやりがいを求めるならやめたほうがいい。
言われたことだけをやるひとが１番いい。続きを読む(全42文字)

良い点
競争がない
改善点
給料が低い。
法律を守らない。
スキルが身に付かない。
社長が開発業務への理解がない。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤のため、女性はタイミングなどで退職をする人が多いです。しかし、会社側もそのようなことがあり産後も働ける環境...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性が多いので、子供がいる方などわかってくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張や土日も仕事のことがあるので、働き方の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
会長が女性ということもあり子育て中の働くことに感じてさまざま柔軟に対応してくれている印象
時短勤務や本社ではテレワークも普及していると聞く
【...続きを読む(全121文字)

【良い点】
男女問わず問題点、改善点などは意見できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は取れない。
妊娠出産した方は、全員がやめていきました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性の管理職はまだまだ少なめだが、女性社員は多い印象がある。
それだけ女性が長く働きやすい環境なのだと思う続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サロンは女性しか働いていないので、女性特有の雰囲気はあります。
嫌われている方も何人かおり、態度があからさまでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の管理職が多い。
また、育児休暇や生理休暇もあるため働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはお手洗...続きを読む(全91文字)

【良い点】
テレワークやリモートを活用する社員がたくさんいて、女性でも長く働きやすい環境が整っている。もちろん男性社員も積極的にテレワークやリモートを活用...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性は現場にはいなく、全員事務職でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造工事には、事務職が2人だけなので、ギリギリの人数でした。...続きを読む(全98文字)

【良い点】
体調不良を訴えれば休みはくれる。従業員の訴えは聞き入れてもらえ、そこは大変感謝しております。また、新人研修制度も手厚くして頂き感謝しております...続きを読む(全281文字)