東光商事のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
昇給は年1回です。
賞与も年2回ですので、一般的な企業と変わりません。
ただし、基本給が少ないので、賞与もおおくはありません。
当時は決算賞...続きを読む(全198文字)

【良い点】
メーカー企画担当者、営業と商談を進めながら成約に繋げて行ける点は非常にやりがいがあった。中々成約をあげられない人もいるが、仕入先との関係性づ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
仕事の裁量をほぼ個人的に任せてもらえる点は、合う人にとってはいいかと思います。商品の提案から生産〜納品まで一貫して携わるので一から全て自分の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年功序列制度が強く残っており、毎年少額ではあるものの昇給することが基本にある。ただし昇給しない場合もあり。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
機能性商品の自社開発など行っている点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繊維業界自体市場がシュリンクしてきている上に、低価格帯...続きを読む(全189文字)

【良い点】
個人に裁量権がかなりある。困ったことがあって上司に相談すれば親身になって動いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が承認し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
管理者に気に入られれば、役職は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、正当に判断されているとは思えない。会社にと...続きを読む(全191文字)

【良い点】
同僚は協力し合って仲がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部と管理部の仲が悪く、協力し合う状況ではない。執行部がどっち付かず...続きを読む(全181文字)

【良い点】
開発室が機能素材の新商品を開発していて、上手く宣伝が出来れば、伸びる可能性はある。
やる気があれば仕事はどんどん任される。
【気になること・...続きを読む(全199文字)

【良い点】
コロナ禍で時差出勤や時短勤務になっても、給料は変わらなかったのは良かったところと思います。そこは会社の優しさだと思いました。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
随分前のことなので、改善されているかもしれませんが、当時は風邪を引いた時しか休めない雰囲気で、リフレッシュのため...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によって残業の有無が異なります。前の部署は残業が多く、直近でいたチームは残業はあまりなかったです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
出産後も最短6時間から時短勤務が可能。早番専門で土日のどちらかはお休みにさせてもらえる。祝日は出勤のことも多いが、子育てとの両立はしやすい環...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給はとても取りやすく良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいですが、予め数日は会社で日を決められているの...続きを読む(全89文字)

【良い点】
シフト制で希望の休みは取りやすいが同業他社と共同の平場になると協力して譲り合わないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
セー...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社員の方も派遣の方も、休みや有給等は取りやすいような雰囲気でした。当日でもしっかり一報入れればお休みをいただけました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
休みの希望、有給消化も店長にもよると思うが、割と融通が利きやすい。残業時間も少ないので、そのあとの予定とかも作って、リフレッシュすることも出...続きを読む(全146文字)

【良い点】
いまは体勢が変わり、残業時間等も改善されていると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人によってとにかく残業が横行して...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社半年ほどで社用タブレットを支給され、自宅に持ち帰って残業をしている人もいて残業時間はどんどん増えていくように...続きを読む(全80文字)

【良い点】
勤務時間が明確で、業務面も随時スマートになってきたので、残業することなく退勤できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足のため...続きを読む(全97文字)