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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は申請すれば取れる。理由も聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日は指定休のため、仕事が入る可能性を考慮する必要があ...続きを読む(全130文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社PALTAC
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PALTACのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社PALTACで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は申請すれば取れる。理由も聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日は指定休のため、仕事が入る可能性を考慮する必要があ...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は良くも悪くも、担当企業による。担当企業とバイヤーがホワイトであれば働きやすいし、ブラックであれば休日も働くハメになる。
【気になること...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昔に何年か在籍してました
いい点は残業があまりないこと
後は割と福利厚生が多いところです
【気になること・改善したほうがいい点】
改善は.....続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全フレックス制度になりいつ働いていつ休んでも良くなったのでワークライフバランスがとりやすくなったように感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
年間休日は120日以上と話されたので普通。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
有給は割と自由に取れるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れるが、月の20日より前に申告しなければ取れずに有給あるにも関...続きを読む(全185文字)
働き方改革が進み、フレックス制度が取り入れられているそう。座談会では、連休を取って旅行に行ったという社員の方も複数人いた。続きを読む(全61文字)
新たにフレックスも導入されるようになり、実際に色んな社員が使ってるとおっしゃっていたので"制度があっても使えない"状態ではないので良いと思った。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休日は休みが取れるのでゆっくりできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は夜遅くまで残業があり、帰宅は毎日23時くらが当たり前だ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
基本的に定時で退社なので、プライベート時間はしっかり確保できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間は確保できるが、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
働く時間、曜日の選択肢がたくさんあるので、プライベートの時間も確保しやすかった。休みも取りやすく、保育園からの呼び出しにもすぐ対応してもらえ...続きを読む(全187文字)
育児休暇や介護休暇、年間休日なども120日を超えているので、卸売業としては悪くないバランスを保っていると感じた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
残業が少ないのでプライベートの時間を確保できると思います。子供の体調不良や、学校行事などで急な欠勤、休みの希望などは残りのメンバーで協力した...続きを読む(全153文字)
女性なのでここはとても重視した。とても良いと思う。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
プライベートの時間はしっかり確保できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内の営業はみなし残業のため、残業時間が多い傾向ではあった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流社員は、基本シフト制なので土日祝休みは関係がない。残業が多いためプライベートの時間...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
土日祝は休みでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては土日祝は休みでしたが、卸という立場上、激務になりがちな為、土曜日も...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
営業であれば、やることは多いです。
上にあがればもっと増えると思います。
休みの日も少し、準備をしなければならないこともあるので、ワークライ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
土日休みである。祝日も休みのため旅行等の計画は立てやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当企業によっては、新店の陳列や販...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
基本的に土日祝日休みとなっている。有給は取りやすいが残業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって業務量の差が大きいところ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
チームによりますが、有給はとれる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も社用携帯を肌身離さず持ち歩いていました。持つ...続きを読む(全107文字)
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休みは取れるため、ワークライフバランスは取れていると思うが、場所によって異なると思う。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
夏季休暇、年末休暇はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は有給はほとんど取れない。とってる人もいるが、かなり仕事ができるて肝...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日は、プライベートの時間がほとんど取れません。プライベートの時間を重要視している方は入社後ギャップを強く感じて...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年間の休日が多く仕事とプライベートは上手くバランスが取れると思います。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
新卒は実家から2時間以上かかる場合は借り上げ社宅で会社が9割負担してくれる。いくきゅう、産休にも理解がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業界大手であることや、色々なメーカーの商品を取り扱える点。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に提示されていた給料と違った。
取...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
外に出る機会が多いため気分転換はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度を導入したことで朝早くから夜遅くまでいつで...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
・新卒や中途の入社時研修はプログラム化されていて内容も充実している
・eラーニングが全社で推進されており、学ぶ意欲のある社員は学べる体制にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
日用品卸業界ではリーディングカンパニーなので、給与は悪くない。ただし、あくまで業界内での話。他のプライム上場企業と比べると満足度は低い。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
生活必需品かつ、多種多様なメーカーとの取引があるので、潰れる心配はまず無い。景気に左右されにくい業種のため、ボーナスも多少の増減はあるが出な...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
徐々に子育てしながら働く女性社員も増えている。上場企業らしく制度自体は整っているが、営業だと時短で働いても結局帰ってから顧客対応などで深夜ま...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
基本時短勤務が認められているが、在宅勤務は部署によってできるできないがある。営業は在宅がしやすい環境にある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
管理職は人間扱いされません。
社員はいい人が多いです。支社にもよるが、人間関係は悪くない。仲間意識が強いと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
人々が絶対に必要な商品を取り扱っているので、需要がなくなる事はない。しかしながら人口の減少と共に数字は厳しくなっている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
希望休が取りやすく、連休も申請がしやすい。(店舗内の仲の良さ、店長の対応力にもよると思いますが)
【気になること・改善したほうがいい点】
プ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
土日は特に仕事の連絡などが来ないためその点は良い。有給も取りやすいためその点についてもとても助かっている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
営業であれば、直行直帰できるのでスケジュールは立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業が多く、ライフバランスは...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なるべく残業しないように、お互い時間通りに退勤するように心がけていた。タイムワークを大切にしていたので、翌日に持ち越すことはないようにしていた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休日もお構いなしに連絡があり、急ぎでもないのに対応を求められる。
店舗スタッフが病欠や飛んだ...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
リモートワークが可能なのでその点は融通が効いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署によるが、基本的には定時で帰っている...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休みがとても多い。公休とは別にサバティカル休暇(勤続年数に応じて最大4週間ほど)などもあり、月に10日以上休みがあることも多い。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
休みやフレックス制の使いやすさはピカイチだったと思う。割と自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化しているので頑張っ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
かなり前ですが
いつも充電
もういない上司かもしれないですが嫌味が多くて心と体が破壊した
やめて良かった
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので、バランスは自分で管理ができます。
在宅もある程度は認められているので、働きやすい環境です。
ですが、チームによって...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 株式会社PALTAC |
|---|---|
| フリガナ | パルタック |
| 設立日 | 1928年12月 |
| 資本金 | 158億6900万円 |
| 従業員数 | 2,283人 |
| 売上高 | 1兆1880億9700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 拓也 |
| 本社所在地 | 〒540-0029 大阪府大阪市中央区本町橋2番46号 |
| 平均年齢 | 44.5歳 |
| 平均給与 | 686万円 |
| 電話番号 | 06-4793-1050 |
| URL | https://www.paltac.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。