いづみドレスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 商品企画
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
冠婚葬祭や子供のいる家庭の方以外は休まず勤務していたので有休が取り辛かった。
業績悪化の為、この10年ほどでボーナ...続きを読む(全90文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 商品企画
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
現社長が就任後、様々なアパレル企業からヘッドハンティングをし新しくブランドを立ち上げたが全て失敗している。続きを読む(全73文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 商品企画
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚後に退職する方、妊娠・出産後に育休を取り退職する方が多い。
普段から残業が多い為か、時短勤務を検討せず退職する...続きを読む(全82文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 商品企画
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始にグループ会社全体で忘年会、餅つき、新年会があり年末年始休暇が少ないと感じる。交通費は支給されるが餅つきの...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 商品企画
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
商品企画のキャリアを身につけて会社の売上に貢献したいと思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に残業代は全て支払われると...続きを読む(全93文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 商品企画
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社しても試用期間中にすぐ退社する方が多く人材が育たない。在職期間が少ない方が中途入社の方を教えるケースもある。続きを読む(全78文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 6年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
有給や休日はしっかり確保。
【気になること・改善したほうがいい点】
粘り強さなく 短期で人材評価される。
卸と小売の両事業を行っているが
組...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 19年前
• 商品企画
• 正社員

企画室では特に研修はない。事務的作業は教えてくれるが、技術的な事は自分で作り出すしかない。基本製図は手書き。パタンナーが書いた手書きの製図をCAD室の人間...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 19年前
• 商品企画
• 正社員

企画室の男女比は1;9くらいです。女性が多いですが技術職のためネチネチした感じはありません。私がいた頃にやっと初めて事務員でも産休を取る人が出始めました。...続きを読む(全158文字)

回答者：

• 10代後半
• 女性
• 19年前
• 商品企画
• 正社員

なによりも月に100時間を超える残業です。もちろん、残業代は一円もつきません。定時を超えてから頼まれる仕事もたくさんありました。しかも、明日の朝までにと期...続きを読む(全156文字)