ラピーヌの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリアアップはできない。キャリアアップになるかは不明だが、日々の業務日報提出がグ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
以前は土日休みがほとんどで、2ヶ月に1回程の土曜出勤があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって、毎日朝6時集合で休みが...続きを読む(全119文字)

【良い点】
自分を見つめ直すキッカケになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て社長の言われた通りにしか仕事ができない。へたに自分の考えを持っ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ブランド軸に捉われないモノづくり。ブランドの特徴が色濃く出ていた提案があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がない。新規デザ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
以前は保養所や施設割引券の販売もあった。
【気になること・改...続きを読む(全78文字)

【良い点】
新入社員時の額面は標準。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列体系のため、なかなか上がらない。年齢給も微々たるもので、役職が付かな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
以前は数字を上げるために必死になり、そこを上司から評価されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は社長の気に入った人のみが生き残...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の顔色しか見てない。それが部長も役員も皆一緒。この状況下では自身のスキルアップは困難であるこ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
以前は特別な時の洋服、勝負服への1着が提案できており、自社工場もありモノづくりへの拘りはあった(プレタポルテならではの強み)。
【気になること...続きを読む(全132文字)

【良い点】
産休・育休ともに取得しやすい(労働組合に加入している会社でもあるため)。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職前の部署へ戻れない可能性...続きを読む(全100文字)