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信濃毎日新聞株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

信濃毎日新聞の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全8件)

信濃毎日新聞株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、信濃毎日新聞株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に信濃毎日新聞株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

信濃毎日新聞の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

信濃毎日新聞の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

- -

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信濃毎日新聞の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.9

信濃毎日新聞の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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信濃毎日新聞の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年6月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同世代の他業界、他職種と比べて良いと思いますら。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は特にありません。上司との相性、巡り...続きを読む(全87文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はよい。ただし基本的に残業がない日はないので、各種の手当でその額を維持しているという形だった。賞与もきちんとある。続きを読む(全65文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方企業としては、かなり良い方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部数減少が続き、これまでのような給与水準は期待できない。続きを読む(全75文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は良く、家賃補助なども手厚い。記事の良し悪しで評価されるので、客観的である。ただ、上司に好かれている人がいいポジションにつく傾向はある。...続きを読む(全190文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】給料自体はかなりいい方だと思う。入社してすぐでも年収で500万くらいはいく。忙しくてお金を使う暇がないのでお金は貯まる。
    【気になること・改...続きを読む(全171文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本給のほかに、みなし残業で残業代が出る。
    また、泊の時にも手当がつく。
    車やガソリンも支給されたので、生活は苦しくはなかった。
    朝日や読売には多...続きを読む(全165文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年7月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークバランスは多少とれていると思う。やりがいは、本人の目標がしっかりしていればあると思うが、気がつけば惰性のように毎日同じ仕事をしていることも。仕事の...続きを読む(全152文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    このご時世でボーナスが手取りで年80万円×2が出るので、その点では優良企業といえます。昇進はほぼ年功序列で、入社時に配属された部署でほぼ定年までのキャリ...続きを読む(全239文字)

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    信濃毎日新聞の 他のカテゴリの口コミ

    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    県内の企業では年収が高い方だと思う。が、今後伸びないため、どんどん地位が低下していく。
    社風としていいものを作ろうという気概はある。
    【気に...続きを読む(全139文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    デジタル化にここ数年でようやく力を入れ始めた。
    10年以内に赤字転落が見込まれるが、不動産や剰余金があるので、それがある期間は持ちこたえられ...続きを読む(全145文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の質は高いのではないかと思う。過去にいた怒鳴り散らすような人は時代に合わせて減り、一定の教養と常識を持ち合わせた人の割合が増えた。
    【気...続きを読む(全169文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度としてはかなり整っている。転勤の引越し費用は全額カバーされる上、手当も出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育児や介護の休みを...続きを読む(全136文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助が手厚い。賃貸の場合、家賃の半分以上を会社が負担してくれる。副業は会社の許可を取れば、できる。ただ、会社の仕事が忙しく、活用している...続きを読む(全212文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個々で考え行動することが求められる。若いうちから裁量ある仕事ができるので成長度は早いのではないだろうか
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後、しばらくは住宅補助があり、格安で賃貸物件に住める。その手当が打ち切りになったころ、住宅購入する社員が多いが、住宅購入した途端に転勤が...続きを読む(全96文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年8月30日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    長野県で高いシェア率を誇っており、長野県の方々に情報を届けることができるところ。また、地方紙のため、地域に密着した仕事ができるところが魅力だと思います。続きを読む(全76文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年8月30日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若者の新聞離れが進む中でどのように情報提供を行っていくかが課題になっていくと考えています。デジタル紙で地域紙を全て読めるようにするなど長野県民に愛されるよ...続きを読む(全96文字)

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    信濃毎日新聞株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年8月30日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    職種によって労働時間は違う。ビジネス職は基本実労働7時間、記者職は裁量労働制が取り入れており、人によってみなし労働時間は異なる。続きを読む(全64文字)

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    広告・マスコミ(新聞)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社廣田商事の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給与はいい方だと思いました。営業で成績上がるとどんどん給与も増えていきました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新聞読む人が少なくな...続きを読む(全113文字)

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    株式会社読売新聞大阪本社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同じ業界の他社に比べ、ボーナスの額は安定している。業績が悪化していても前年同期ぐらいは出る。昔に比べると右肩下がりではある。
    他業界に勤める...続きを読む(全207文字)

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    株式会社東京スポーツ新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい評価制度が始まっても所詮年功序列的。記者においてはとんでもない失態をしたなどの実力のない...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ブライダル産業新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 記者・ライター その他 正社員

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    【良い点】
    女性でも評価してもらえること、未経験でもそれなりの給与がもらえることはよかった。求人通りなのも良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

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    株式会社山梨日日新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定はしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内容の割にかなり薄給。どうしても記者になりたくて、キャリアを積みたいのならチャンス...続きを読む(全85文字)

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    株式会社佐賀新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助制度があるなど待遇面で若手をしっかりサポートする制度は整えられているが、同業他社と比較すると給与面で物足りない部分がある。
    人事評価...続きを読む(全111文字)

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    株式会社読売新聞東京本社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 プロデューサー・AP 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収ベースが高く、30代前半で1000万円を超えていました。その分、残業時間は長くて、休日出勤も多かったけれど、仕事自体は楽しかったので、年...続きを読む(全248文字)

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    株式会社北海道新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は非常に良いと思う。固定で残業代が出るので、働かなくてももらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって大変さが全く異な...続きを読む(全113文字)

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    株式会社京急ステーションサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 運輸関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は細かく出ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給、手取りが低すぎました。少しでも休んだら月収大幅ダウン。
    48という2...続きを読む(全91文字)

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    株式会社日本経済新聞社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代の打ち切りが部署によって違う。私がいた部は高いのでよかったが、同じような仕事をしているのにかなりの差が出る部署は可哀想だった。もちろん...続きを読む(全212文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    信濃毎日新聞の 会社情報

    基本データ
    会社名 信濃毎日新聞株式会社
    フリガナ シナノマイニチシンブン
    設立日 1873年7月
    資本金 2億円
    従業員数 446人
    売上高 162億1700万円
    代表者 小坂壮太郎
    本社所在地 〒381-0000 長野県長野市大字南長野字南県町657番地
    電話番号 026-236-3000
    URL https://www.shinmai.co.jp/
    信濃毎日新聞は1873年7月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は446人で、売上高は162億1700万円になります。
    NOKIZAL ID: 2035250

    信濃毎日新聞の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。