この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、自分がいた頃はとにかく忙しく人手不足であり、一日4〜6時間残業、休日出勤が常態化していた。
自分が働いていた...続きを読む(全175文字)
大起産業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大起産業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に大起産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、自分がいた頃はとにかく忙しく人手不足であり、一日4〜6時間残業、休日出勤が常態化していた。
自分が働いていた...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
休日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業と休日出勤があったりして、部署によってはものすごく忙しいところもあります。
日勤...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
担当部署によるが話しやすい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと人を入れないと誰かが休んだ時、代わりがいない。
給料を上...続きを読む(全185文字)
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基本、人手不足で残業時間は多い時で80時間を超えることがある。そのため、年中求人をだしている。4月には専門学校を卒業した新人が入ってくるが大半が数ヶ月〜一...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
私がこの航空機組立製造会社に入社した理由は、航空機を製造する卓越した技術力とチームワークの重要性を重視している点。航空機の製造においては、最高...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
声を張り上げて怒るような社員はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職全般:他課とのコミュニケーションが非常に悪い。管理能力が低...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給が取得しやすく、急な休暇取得にも柔軟に対応してもらえる。
会社全体的に危機感なくノホホンとしているので、良くも悪くもマイペースで仕事ができ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は安め。ここ数年のボーナス支給は全社平均で基本給×0.5~0.8程度。
ボーナスは年齢が若いと手取り1桁にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いい点は特になかったと思います。結構、管理職や上司は人格的に問題がある人が多く、相談しにくい感じでした。今はどうなっているかはわかりませんが。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
勤務体系はしっかりしている。
プライベートと仕事をはっきり分けたい人にはオススメ。有給も取りやすくほとんどの人が全消化している。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと出る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は高くないので残業してかせぐ感じです。この会社はいろいろな手当が多く...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
三菱重工の下請けで働けで長期休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
航空機業界そのものが斜陽産業で未来がない。ボーイング自体がラ...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容の不公平さが目立つ あるポジションでは残業休日出勤が毎回あるほど忙しいのに他のポジションでは週一で定時あ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員は気さくな方が多い。
私はあまり表に出ないタイプですが、気さくに話してくれたり、ご飯を一緒に食べに行ったり、会社の忘年会も毎年開いています...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
週休2日。長期連休が3回あること。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼勤の時は別物なくらいにとにかく夜勤がハードで週末はグッタリして動...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業も月に20時間弱で多くはなく、ワークバランスが取りやすい。時差出勤等も求められることはなく、営業所等もないため転勤もなく、安心して働くこと...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
コロナ禍によりリモートワークが認められるようになったが、2024年度下期くらいからは出社を基本とする方針となった。ただし、家庭の事情などで容易...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、平日はプライベートな時間を持てない。部の雰囲気的に残業が悪だと思っていないので、帰りずらい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給休暇取得は100%できる
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、日々の残業が多い
製造ラインに配属されると、製品によって体を動...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスは主に残業調整に使用していたので、自由度は少ないと感じる。
残業も人によって偏りが大きいと感じる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
土日祝と休みもしっかりしていて有給も取りやすい環境の中働かせてもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が立て込んでしまう時...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
最近では有給休暇の取得を推進している部署が増えている印象で、特に理由を伝える必要もないので休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社から何も変化しない、成長できない。
給与賞与が少ない、残業が多くても余暇を楽しむお金もない、明るい未来が思い描...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配属工場によるが基本2連休。常に忙しいので、製造課の作業者、監督責任者は常に2〜3時間の残業。GW、新盆(3連休)夏季休暇、年末年始とまとまっ...続きを読む(全97文字)
会社名 | 大起産業株式会社 |
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フリガナ | タイキサンギョウ |
設立日 | 1961年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 513人 |
代表者 | 内藤茂範 |
本社所在地 | 〒511-0251 三重県員弁郡東員町大字山田3725番地の1 |
電話番号 | 0594-76-2200 |
URL | https://www.e-dsk.co.jp/ |
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