パモウナの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラセクハラがひどい。
半年に1回社長面談があるが、こちらの話は一切聞かず一方的に詰められる。そのくせ従業員に...続きを読む(全175文字)

【良い点】
子どもの体調不良で、急な早退や休みに関しては他の方が快くフォローしてくれる。
少しでも早く帰れるように声をかけてくれたり
その点は本当に助かっ...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあまり感じられなかった。
ミスすると名指しで公開処刑のように晒されてる気分になって怖くて仕方なかった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
シフト制で、一日の休み人数に制限はあるが休みは取りやすい。
二時間単位で休みも取れるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量のわりに給与が低過ぎる。
手当も圧倒的に少ない。
昇給も明確な基準もなくどこをどう評価されてのことかわからない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
初めはマニュアルを基本に先輩がついて教えてくれる。
先輩も常に相談を受けられる体制にしてすれているので助かる。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務として入社したが、事務のイメージとはほど遠く、コールセンター並に入電数が多い。
明らかに営業マンの手が回ってお...続きを読む(全105文字)

【良い点】
家具、棚物に興味があった為携われたことは良い経験だと感じた。また部署のチームで頑張っていこうという姿勢に惹かれて入社した。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
当時の営業マンはほとんど全員中途採用されている者ばかりで、新卒の教育体制はあまり無かったのですが、営業経験のある方々に教えてもらえる幾何は豊富...続きを読む(全479文字)

【良い点】
品質向上や維持に対する労力を惜しまない点。
業界初の試みに挑戦する姿勢などフロンティア精神に溢れている点。
高い品質とこだわりを武器に箱物家具...続きを読む(全273文字)

【良い点】
先輩や上司から学ぶことが沢山ある
【気になること・改善したほうがいい点】
慣例主義が強く、多様性や変化を受け入れにくい雰囲気がある。「命令を出...続きを読む(全270文字)

【良い点】
日常会話は問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
虐めパワハラが日常で威圧的な人達がやりたい放題で誰もコントロールできていなかった。...続きを読む(全124文字)

【良い点】
同僚や先輩は良い人が多く、悩んでいても色々声掛けてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると営業数字が全てなので、部...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制がいつまでも抜けない。古くからいる人は居心地がよさそうだが新人は大変。
管理職はほぼ外に出ているので聞きた...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪いことは言わない。この会社に入社しようとする方、絶対辞めておいた方がいい。
被害者が増えるだけ…続きを読む(全79文字)

【良い点】
普通の社員として働く分には悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休みがほぼなく、みんな疲れた顔をして働いている。そのため...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の力量不足。
品質管理に必要な専門知識やスキルが欠如していると、適切な品質管理プロセスを導入・維持することが...続きを読む(全320文字)

【良い点】
人柄や考え方、理念を重視している部分は良くも悪くも強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに数字をこなしたか、などよりも理念...続きを読む(全191文字)

【良い点】
以前は年功序列の昔ながらの日本企業というイメージだったが、昨今は実力主義でイケイケなベンチャー気質の人が事業責任者に就く傾向がある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員の多くは温厚な人が多く、和気藹々としている。どんなに大きな失敗をしても、仕事がてきなくてもポジションは用意してくれる。
【気になること・改...続きを読む(全169文字)