パモウナのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラセクハラがひどい。
半年に1回社長面談があるが、こちらの話は一切聞かず一方的に詰められる。そのくせ従業員に...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務として入社したが、事務のイメージとはほど遠く、コールセンター並に入電数が多い。
明らかに営業マンの手が回ってお...続きを読む(全105文字)

【良い点】
子どもの体調不良で、急な早退や休みに関しては他の方が快くフォローしてくれる。
少しでも早く帰れるように声をかけてくれたり
その点は本当に助かっ...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあまり感じられなかった。
ミスすると名指しで公開処刑のように晒されてる気分になって怖くて仕方なかった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
シフト制で、一日の休み人数に制限はあるが休みは取りやすい。
二時間単位で休みも取れるのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量のわりに給与が低過ぎる。
手当も圧倒的に少ない。
昇給も明確な基準もなくどこをどう評価されてのことかわからない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
家具、棚物に興味があった為携われたことは良い経験だと感じた。また部署のチームで頑張っていこうという姿勢に惹かれて入社した。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
当時の営業マンはほとんど全員中途採用されている者ばかりで、新卒の教育体制はあまり無かったのですが、営業経験のある方々に教えてもらえる幾何は豊富...続きを読む(全479文字)

【良い点】
品質向上や維持に対する労力を惜しまない点。
業界初の試みに挑戦する姿勢などフロンティア精神に溢れている点。
高い品質とこだわりを武器に箱物家具...続きを読む(全273文字)

【良い点】
売上は落ち込んでいたが、新しい取り組みには積極的だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の大幅な低下がとまらず、明確な戦略もなか...続きを読む(全104文字)

【良い点】
図面を紐解くようになれる
【気になること・改善したほうがいい点】
事務が見積りを作成し、そのままお客様に送るのはどうかと思う。その後、営業から...続きを読む(全131文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
何学部を卒業したからとか関係ない。希望も受け入れてくれず、最初の数年は雑用ばかり…
スキルアッ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
会社が、用意してくれている研修を受ける機会がイーラーニング含めて多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを考えると...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年功序列なところがあるので、普通に働いてある程度の年数勤務出来れば昇格はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味能力がない...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課題解決型の営業と銘打っているが、ただの御用聞きになっているケースが多い。個人商店的に担当顧客の全ての業務を担うた...続きを読む(全176文字)

【良い点】
産業廃棄物の取り扱いには他よりも得意と言えるような環境ですが、少しニッチな世界なため世の中に通用するかとなると他のことも日々勉強しなければなら...続きを読む(全85文字)

【良い点】
海外の拠点では特に人数が限られていたこともあってか、提案すればさまざまなことに挑戦させてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全111文字)

【良い点】
若いうちから色々なことをさせていただける環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
素直な人ほど色々任せられるので、それが辛い...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度があるのに意味をなしていない。売れる商品なのにメーカーでキャパがあり、売れる量が限られているため売った...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ブラザーシスター制度というものがあり配属後3ヶ月ほどは教えてもらえる環境がある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよく分からん...続きを読む(全134文字)