丸一海運のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力は特に感じない。無職によるが残業がものすごく多い。管理職が基本的残業代が出ないので、ちょっと気を遣っ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
Gapは特になくいいが、10個15個上の先輩と仕事内容は変わらず、抱える顧客の数が違うだけで、将来的にこの先輩たちの姿になりたいとは思えなかった続きを読む(全78文字)

【良い点】
大手グループとの取引もあるので、社会保険や退職金制度など基本的な福利厚生はしっかりしています。有給も繁忙期を避ければ取りやすい雰囲気で、家族...続きを読む(全186文字)

【良い点】
定時が早くいいと思うが同じ仕事をあと30年程度もし続けることがなんとなく予測できたので退職を決意しました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性は男性に比べて明らかに給料が低かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は一般職で、男性は総合職と自動的に決められる。選択で...続きを読む(全93文字)

【良い点】
一般職ではワークライフバランスはとりやすいと感じた。
事務職は比較的ワークライフバランスを取りやすい環境。しかし、対照的に総合職はプライベー...続きを読む(全150文字)

【良い点】
危険品という取り扱いが難しいものを扱うため、日々勉強しないとおいて行かれるような環境。顧客担当から問い合わせがかなり多いが、こたえられる範囲...続きを読む(全189文字)

【良い点】
中小企業としては珍しく、無借金経営で安定しており、資金力には余裕があります。個人的には古いと思える企業。良くも悪くも昭和初期にタイムスリップ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
まだ東京の人数が少ないからか
人間関係は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
率直に行ってカスタマーサービスの上にはなりたくない。
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
業界の割に女子は多い
ほぼ1対1。
そのためパワハラ、セクハラ発言はない
【気になること・改善したほうがいい点】
属人的な仕事が多い為
事実...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育体制等はほぼ無いに等しいと感じました。配属先によって必要なスキルが変わってくるので、そこで仕事をしな...続きを読む(全154文字)

【良い点】
スキルを持っている方の方が社内には少なく、外注が非常に多いので有益なスキルは身につきづらいです。また、そのような方々が大半なので学習する意欲...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社外セミナー参加の補助があり、キャリア支援制度として有効です。入社後に受けた研修では、コンプライアンスや働き方改革、安全衛生の知識を深め、そ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
入社してからはとにかく訓練続きです。他には研修制度もあり自分の興味があるものを受けられるのがとてもよかったです。機内食工場の見学が楽しかった...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新卒で入った場合研修が長く、会社の方針やコミュニケーションなどは鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修時のフォローは手...続きを読む(全152文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップするほどの仕事じゃない。資格を特に活かせる訳でもない。
資格を取れる機会も少ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
eラーニングを使用している
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは見込めない。やる気のある人間が評価されないで年功序列で古い...続きを読む(全108文字)

【良い点】
上司による場合もあるかと思いますが、やりたい仕事について相談するとすぐ担当させてもらえたり、希望部署へ異動も可能かと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
契約社員は特に研修などはなかったと思う。契約社員から社員になっている人もいたので頑張り次第ではキャリアアップも出来るのではないかと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
入社時は研修があってよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとした研修を外部からよんでやった方がいいし、環境をととのえるべ...続きを読む(全84文字)