南出キカイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
やりたいことをするために、退職を決めました。未来の自分のためには必要なことです。会社は応援してくれたので素晴らしいです。現在は目標に向かって頑...続きを読む(全157文字)

【良い点】
プラベートとお仕事が両立でき、ストレスなく働けました。社員同士が仲良く、お互いを尊敬しながらお仕事を進めていました。協力し合うので、残業も少な...続きを読む(全166文字)

【良い点】
上司は営業系の方が多いので、礼を尽くせば可愛がってもらえる。
ねちっこい人、無駄話ばっかりの人、文句ばっかりの人は年功序列である程度までは上が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
コミュニケーションを取り、顧客からの信頼を得られたときはやりがいを感じました。また、それによって売上が上がることです。なお、この会社でのやりが...続きを読む(全205文字)

【良い点】
商社ということもあり製品知識は浅く広く覚えるだけで良い。楽という意味で考えたら楽です。
販売店に対する営業のため、コミュニケーション能力が必要...続きを読む(全202文字)

【良い点】
販売店に対するルート営業のため、販売店が動いてくれないとメイン製品の売上が伸ばしづらい。また、提案営業をするといったこともなくキャリアアップが...続きを読む(全203文字)

【良い点】
エクシブに安く泊まれる。
その他の福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エクシブは総務を通して申込む必要があるので、利用し...続きを読む(全218文字)

【良い点】
配属先による。
上司が残業しまくりの部署はみんな残業が多い。
残業もかつては上限20時間までしか残業代がつかなかった。
サービス残業している人...続きを読む(全193文字)

【良い点】
建設業が儲かるような事象が起これば比例して業績はあがる。
特に震災時には右肩上がり。
大手と積極的にコミュニケーションを取っている印象。
【気...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修制度はあるが、私が働いていた時にはほぼ実働しておらず、
社員教育は個々の部署の上司に任される感じだった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
研修制度が充実しており、秩父に研修センターがありその点は良かったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が本当に役に立っている...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的に自分の担当のお客様にはある程度の裁量をもって仕事ができる為、若いうちから、大きい金額の取引もできる。自社製品を持たない為、製品群にとら...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用チームの言ってることと実際の所が違うことがおおく不信感が大きかったです。
業績や働き方などに相違がかなりありました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員が和気あいあいとしていて、店の雰囲気も好きだったので入社した。
自分が入社した店舗では、忙しくても、社員は優しい人が多くてよかった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よく調べなかった自分も悪いのだが、富士ゼロックス＊＊（地名）という名前の会社が販売会社であることを知らずに面接を受...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社3ヶ月は倉庫業務を行い、製品知識を学びます。ただし、製品知識といっても鉄鋼をトラックに積む作業するをひたすら行う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ただ運ぶだけ、間違いではないです。
専門知識を扱う業務と比較してもかなり少ないとはいえ、その運ぶための作業には工程もありますし、気を付けなけれ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
お客様と接する接する仕事のため、人が良い社員は多いと思う。ただし、所長クラスは厳しい人もいる。iPadが支給され日報が電子化される等、デジタル...続きを読む(全187文字)

【良い点】
道内の同業他社に比べて、新事業やスマート農業に注力しているところを魅力に感じ、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪くいえ...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事前に聞いていた休日ではなかった。インセンティブが毎月のように変わったり知らないうちになくなっている。続きを読む(全71文字)