この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員は女性が多い。工場での仕事とはいえ、体力仕事が少ないので女性でも働きやすい職場である。正社員は男性の方が多いが派遣社員は女性の方が多い...続きを読む(全200文字)
大阪銘板株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大阪銘板株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大阪銘板株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣社員は女性が多い。工場での仕事とはいえ、体力仕事が少ないので女性でも働きやすい職場である。正社員は男性の方が多いが派遣社員は女性の方が多い...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
設計部門は男も女も関係無いです。
育児休暇などは無いですね。
逆に言えばそれぞれに担当する仕事があるので居て貰わないと困るんですよ。
製造部門は力仕...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年11月1日【良い点】
社内で研修が頻繁に実施されており、業務上有益な研修であれば、上司の許可を得た上で受講させてもらえる。続きを読む(全56文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年7月24日【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが1週間単位で表示されるため、予定が組みづらい。また急な休日出勤があるので、仕事中心な生活になりやすい。続きを読む(全75文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月10日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与の遅延がなかったこと。それ以外にはとくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がないと貰える額が少ない。
部署によったら残...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
任せられる業務の範囲が多く、自身がやりたい事に挑戦させてくれる。
また、風通しが良い会社で、上下関係があまりない状況でコミュニケーションを取れ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
プラスチックの部品はなくなることがないので、事業としては今後も続いていくと思います。
ただそうなると停滞するだけなので、新しい事業を始めること...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は勤務地が大阪と東京がありますが、大阪しか基本的に選べませんでした。
また、営業は規定では営業手当分以上の残業...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
非常に良い。土日はしっかり休めるし、残業も断れば無理には強制されない。プライベートと仕事の両立は十分可能である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
作業手順が簡単なので未経験でもすぐに仕事を覚えられる。派遣社員が多く雇われていたが、中には学生も多かったので、本当に誰でも出来る仕事なのだと思...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大変アットホームな会社で雰囲気は良く、無借金経営で安定感があり、それ故設備の投資余力もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
こ...続きを読む(全201文字)
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基本的に給与は年功序列ですので良い会社です。会社内もアットホームな雰囲気ですので良い会社だと想います。可能な限り従業員の希望を反映してくれて、社員教育にも...続きを読む(全157文字)
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お金には厳しい会社。
既存の機器のメンテにかかるお金すら中々出してくれない。
そんな会社なので、年収UPは望めない。
しかし、キャリアアップや会社成...続きを読む(全172文字)
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忙しい頃は徹夜して皆で部品を製造して夜明けに休憩する
コレが楽しかったんです。体はきつくても達成感っていうのがありました
最近では、暇です。国内で長時...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
育休も取らせていただき、とても働きやすい環境でした。時短MRという働き方は、画期的だと思いました。他の会社もあるといいなと思いました。
【気に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休産休制度が整っており、女性にも優しい職場だと感じています。更衣室やトイレなども清掃が行き届いており、特に不満はありません。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性にとってここ以上に働きやすい環境は無いのではないかとすら思える。良くも悪くも途中で担当業務を続けられなくなっても誰かがバックアップしてくれ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
・産休を取っている人や時短勤務で働いている人が多い。
・意外と体育会系で、挨拶や礼儀に厳しいが、さっぱりしていて入社前に想像していたより働きや...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特に問題はないとおもう。
女性社員の割合も多く子育て世代の女性社員もMRで活躍している人も多い印象がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く育休、産休も取りやすいので女性ならではの体調不良にもわかってくれる人が多いから働きやすかった続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性に対しては、育休産休も取りやすく恵まれている会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の育休産休の知識が薄いため、理解が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男性の方が多い分力仕事など大変な仕事をしていると手を助けてくだっさったり、交代してくださったりすることもある。また育休、産休制度もある。
【気...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
工場の生産現場は、女性の活躍は厳しいと思われるが、総務、営業事務、品質管理、商品企画等は、女性が活躍している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性でも対等に評価される会社であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面で言うと、パートより少しいい程度なので、稼ぎたい...続きを読む(全87文字)
会社名 | 大阪銘板株式会社 |
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フリガナ | オオサカメイバン |
設立日 | 1932年10月 |
資本金 | 9億8000万円 |
従業員数 | 290人 ※ダイメイグループ全体 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山口 徹 |
本社所在地 | 〒577-0005 大阪府東大阪市七軒家18番15号 |
電話番号 | 06-6748-8610 |
URL | https://daimei.jp/ |
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