この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが不明確
規則はあるが実践されていない
研修はあったがビジネスマナーがメイン続きを読む(全65文字)
株式会社グローバルヒューマンブリッジ 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが不明確
規則はあるが実践されていない
研修はあったがビジネスマナーがメイン続きを読む(全65文字)
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【良い点】
時給でみれば平均より上
賞与も新卒なら確定である
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧
どう評価されているのか全く分からない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
業種によるがシフト制なので好きに休日を入れることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先の会社による
サービス業だと土日休むこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
面接がゆるく、言いたいことが言える雰囲気だったため
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの選択肢がいくつかあり、希望したが実...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
いい意味で会社の人間と関わりがないため自由に転職活動できる
【気になること・改善したほうがいい点】
他社への出向で働くことがメイン
本社と関わ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給料は平均的
男女の待遇に差はない
【気になること・改善したほうがいい点】
業種によって1日中立ち仕事になる
体力が不安な人は不向き続きを読む(全72文字)
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【良い点】
入社後は、まず現場社員(電器屋でのネット勧誘や携帯ショップでの販売スタッフ)がメインなので、男性、女性での格差はないかと。むしろ、女性は販売ス...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
週休2日は確実に取れるので、忙しくて休みが取れない!ということはまず有り得ないです。(現場社員はに限られるかもしれないですが、)
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
採用されると、まず間違いなく現場社員になります。現場は人によって様々ですが、主に電器屋でネット勧誘か、携帯販売する方が多いと思います。基本残業...続きを読む(全230文字)
会社名 | 株式会社グローバルヒューマンブリッジ |
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フリガナ | グローバルヒューマンブリッジ |
設立日 | 2007年1月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 友永幸一 |
本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町4丁目2番21号 |
電話番号 | 06-6253-6511 |
URL | https://global-human.jp/ |
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